з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Мы – команда Управления зарплатных проектов, которая делает умный инструмент полного цикла для эффективной работы по ведению зарплатных проектов Банка.
Мы ищем графического дизайнера, который хочет не просто "двигать пиксели", но и напрямую влиять на качество визуальных коммуникаций целого управления. Ты будешь помогать нам доносить сложные банковские вещи просто и красиво — через презентации, обучающие материалы и графику.
Если тебе близка миссия делать банковские сервисы удобнее и понятнее, давай работать вместе!
Обязанности
- Создавать крутые презентации в фирменном стиле банка: презентации по продукту, для пользователей, для внутренних выступлений команды, а также различные другие презентации для нужд продукта и команды
- Создавать и дорабатывать графические коммуникационные материалы для пользователей, включая обложки для постов и писем.
- Писать, оформлять и публиковать контент (посты) в нашем канале и электронной почте для сотрудников.
Требования
- Опыт работы графическим/коммуникационным дизайнером от 2–3 лет (портфолио с кейсами обязательно).
- Знание графических редакторов пакета Adobe (Photoshop, Illustrator) на продвинутом уровне, а также, отличное владение PowerPoint – большинство презентаций придется делать именно в нем.
- Опыт работы с генеративными ИИ-моделями для создания изображений (Midjourney, Stable Diffusion, DALL·E и др.) на продвинутом уровне — умение генерировать изображения в заданном стиле с сохранением консистентности (например, для презентаций, бренд-материалов или креативных проектов)
- Опыт работы с полиграфией и мерчем: знание процессов допечатной подготовки, умение готовить макеты под требования типографий, понимание специфики разных материалов и технологий печати
- Умение работать с видео, анимацией или 3D-графикой
- Опыт создания видеоконтента (мобильная съемка и монтаж коротких и длинных видео)
- Умение писать в разных стилях (интервью, пост, креативный текст, опросы и т.д.)
Условия
- Комфортный современный офис на Кутузовском, 32
- Возможность самореализации, видеть результаты своих трудов
- Корпоративный спортзал и зоны отдыха
- Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития, семинары, тренинги, конференции
- Программа адаптации и помощь руководителя на старте
- ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии
- Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
- Корпоративная пенсионная программа
- Корпоративные мероприятия