квартал № 100 вл1
Чем предстоит заниматься:
-
Обеспечение бесперебойной работы и содержание в надлежащем состоянии, зданий, помещений и территории Объекта.
-
Организация надлежащего обслуживания и поддержания в исправном состоянии инженерных систем здания (систем теплоснабжения, электроснабжения, вентиляции и кондиционирования).
-
Ведение технической документации, участие в разработке эксплуатационных и распорядительных документов.
-
Участие в рассмотрении проектной документации, выявление замечаний и контроль выполненных работ.
-
Контроль проведения планово-предупредительного ремонта.
-
Организация работы починенного технического персонала, своевременная постановка задач, контроль исполнения.
-
Организация своевременных закупок материально-технических ресурсов, необходимых для бесперебойной работы Объекта.
-
Обеспечение соблюдения утверждённых сроков ремонтно-строительных работ, выполняемых подрядными организациями и сотрудниками.
-
Эффективное взаимодействие с контролирующими организациями: Мосэнергосбыт, МОЭК, Мосводоканал, Мосводосток, Госпожнадзор и т.д..
-Взаимодействие с Арендаторами/Собственниками и подрядными организациями.
-
Организация и контроль исполнения подчиненными сотрудниками технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности при выполнении работ, электро и пожарной безопасности.
-
Внедрение энергосберегающих технологий, программ повышения энергетической эффективности.
Что для этого понадобится — навыки и опыт:
- Высшее профессиональное (техническое);
- Опыт работы в аналогичной должности от 2х лет;
Что мы предлагаем для комфортной работы:
- Все официально. Оформление по ТК РФ и полностью белая зарплата;
- Адрес локации: ЦИИ , Москва, территория поселение Воскресенское, квартал № 100, дом 2, график работы - 5/2 с 9.00 до 18.00;
- Развитие и обучение. Мы постоянно проводим прикладное обучение AI-инструментам, строим трек развития лидеров, а также проводим особые челленджи в бизнес-клубе для сотрудников. Здесь у тебя будет доступ к самым разным мероприятиям и материалам для саморазвития, а на пути к лучшей версии себя поможет фидбек от руководителей и коллег;
- Команда на одной волне. Мы не только работаем вместе, но и вместе меняем мир к лучшему: участвуем в благотворительных акциях, спортивных турнирах и объединяемся в разноформатных сообществах;
- Забота о здоровье. В кафетерии льгот с первого месяца работы на твой выбор: расширенный ДМС со стоматологией, страхование детей и близких родственников, а также медицинские чек-апы;
- Система бенефитов. Все для комфортной работы на результат Оплачиваемый больничный 14 дней в году, 3 дополнительных day-off для решения личных вопросов и поддержка в особые моменты жизни. А еще консультации психологов, скидки на недвижимость, доступы к сервисам Bestbenefits и корпоративной библиотеке Alpina.
#КОДСамолета
Команда и клиент
Внутренний и внешний
Мы партнеры для всех, кто выбирает Самолет — для сотрудников, для жителей, для наших клиентов
Ответственность, Я отвечаю за результат и отношусь к делу, как к своему
Драйв
Мы не ждем, мы — действуем! Наши решения определяют будущее Самолета.
