Менеджер по продажам (HORECA)

«Integrita», основанная в 2001 году, сегодня является одним из признанных лидеров в области поставок на российский рынок высококачественных продуктов со всего мира. Компания стремительно развивается на российском рынке, в связи с чем в филиале Компании в г. Нижний Новгород открыта вакансия Менеджера по продажам:

Мы предлагаем:

• График работы: разъездной 5/2 с 9:00 до 18:00

• Оплата корпоративной связи

• Премия в честь Дня Рождения от компании 5000 рублей

• Развитие: наставничество от руководителя, корпоративное обучение (продукция и продажи), возможность профессионального и карьерного роста, наличие кадрового резерва

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне: ЗП 2 раза в месяц, официальное оформление в штат, полный соц. пакет: оплачиваемый отпуск, больничный

• Комфортные условия труда: оборудованное рабочее место, оборудованная комната для приема пищи

• Скидки на наш ассортимент продукции для сотрудников

• Дегустации новинок продукции

• Корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и детям сотрудников

Обязанности:

• Развитие и поддержание клиентской базы, работа по увеличению объема продаж (направление Horeca).
• Подготовка спецификаций и коммерческих предложений (проведение экономических расчетов (расчет цен, расходов, полученной рентабельности).
• Проведение маркетинговых мероприятий (промо-акции, рекламные мероприятия по продвижению продукции компании).
• Расширение товарной (ассортиментной) матрицы.
• Выполнение плана продаж.
• Ведение переговоров всех уровней и сложности (собственники, директора, лица принимающие решения).
• Заключение договоров, участие в претензионная работе.
• Осуществление учета, контроль за выполнением договоров, заказов, отгрузки и остатков товаров.
• Контроль дебиторской задолженности.

Требования:

• Опыт прямых продаж от 2-х лет
• Желательно: опыт работы в продуктах или желание обучиться
• Владение 1С: Торговля и Excel на уровне продвинутого пользователя.
• Умение презентовать продукцию.
• Умение вести переговоры. Способность поддерживать и развивать диалог, свободно входить в контакт с клиентом и преодолевать возражения.
• Грамотная устная и письменная речь. Владение этикетом делового общения.
• Ориентированность на клиента (умение выявлять потребности и предлагать альтернативные варианты).
• Готовность к разъездному характеру работы