Сеть пекарен, объединяющая 20 торговых точек в Уфе. Мы активно развиваемся и усиливаем команду, поэтому ищем HR-специалиста, который возьмет на себя подбор и сопровождение персонала на торговые точки.
Обязанности
-Полный цикл подбора персонала:
1)продавцы-кассиры
2)пекари
3)кухонные сотрудники
4)правляющие торговых точек
-Размещение вакансий и управление откликами
-Проведение телефонных интервью и первичных собеседований
-Организация и сопровождение выхода кандидатов на стажировку
-Взаимодействие с управляющими торговых точек по потребности в персонале -Контроль укомплектованности сети
-Ведение отчетности по подбору и аналитике вакансий
-Участие в адаптации новых сотрудников
Требования:
-Опыт работы в подборе персонала от 1 года
-Опыт массового подбора будет преимуществом В
-Высокая скорость работы и ориентация на результат
-Готовность работать в режиме многозадачности
-Развитые коммуникативные навыки
-Опыт работы в ритейле, общепите или сетевых компаниях будет преимуществом
Условия:
- Работа в стабильной и развивающейся компании
- Заработная плата: от 60 000 до 70 000 ₽ на руки
- График работы 5/2
- Разъездной формат работы по торговым точкам Уфы
