Академическая улица 22
Обязанности:
- Организация комплексной работы Группы по кадровому администрированию Сервисной линии «Управление персоналом».
- Планирование, организация и контроль реализации процессов в области кадрового администрирования, учета рабочего времени, а также администрирования организационной структуры и штатного расписания.
- Развитие бизнес-процессов и методологии: участие в проектах автоматизации, разработке ЛНА и оптимизационных мероприятий.
- Взаимодействие с Бизнес-Заказчиками и Регуляторами, построение эффективной модели взаимодействия в рамках сервисной модели ОЦО.
- Управление ресурсами и развитие компетенций Группы: планирование загрузки, участие в подборе и обучении, постановка целей и оценка результативности.
- Подготовка внутренней отчетности по группе «Кадровое администрирование».
Требования:
-
Образование: высшее (Управление персоналом / Юриспруденция / Менеджмент).
-
От 5 лет опыта работы в области кадрового администрирования и учета рабочего времени или иного релевантного опыта (HR Generalist / HR BP).
-
От 3 лет опыта работы в должности руководителя отдела / подразделения в области кадрового администрирования и учета рабочего времени.
-
Знание трудового законодательства РФ, регламентированной отчетности (СФР, ЦЗН, Росстат), воинского и миграционного учета.
-
Опыт работы в 1С:ЗУП, системах электронного документооборота (СЭДО, КЭДО); продвинутый уровень владения Microsoft Excel.
-
Опыт работы в ОЦО является существенным преимуществом.
-
Личные качества: высокая стрессоустойчивость, гибкость, клиентоориентированность, системность, умение структурировать информацию, внимание к деталям, ориентация на результат.
Условия:
-
Место работы: г. Волгоград р-н Ворошиловский, Академическая ул 22
-
Субсидирование ипотечного кредитования
-
Льготные путевки в собственный санаторий
-
Ежегодная индексация
-
Корпоративная программа пенсионного обеспечения
-
Дополнительные выплаты: поддержка многодетных родителей, выплата при рождении ребенка
-
График работы: с 8:30 до 17:30