Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 20.05.2026
Работодатель: ЗЕБРА
Уровень зарплаты:
от 250000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Большая Монетная улица
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О проекте

Мы строим городскую цифровую платформу, которая объединяет жителей, бизнес и городскую среду в одном пространстве. Новости, объявления, события, каталог компаний, афиша — всё в одном приложении, заточенном под конкретный город.

Платформа уже разработана. Сейчас мы входим в коммерческую фазу на Санкт-Петербург и Ленинградская область. Дальше — масштабирование.

Продукт монетизируется через рекламные размещения, пакеты для бизнеса, VIP-профили компаний, продвижение объявлений и партнёрские интеграции. Это не просто «сайт» — это цифровая инфраструктура города с несколькими слоями выручки.

Чем предстоит заниматься

Это роль для человека, который умеет не только управлять продажами, но и выстраивать их с нуля. У нас уже есть продукт, команда и понимание рынка. Не хватает человека, который превратит это в работающую коммерческую систему.

Построение коммерческой модели

  • Определить, какие форматы и пакеты реально работают на нашем рынке
  • Собрать и описать полный цикл сделки — от первого касания до оплаты и продления
  • Сформировать рабочие офферы, аргументацию и коммерческие материалы
  • Выстроить воронку: лиды, квалификация, переговоры, закрытие

Работа с клиентами и переговоры

  • Лично заходить в переговоры с крупными рекламодателями и бизнесом
  • Помогать формировать предложения под конкретного клиента
  • Выстраивать долгосрочные отношения, а не разовые продажи
  • Работать с длинным циклом сделки и понимать, как дожимать без давления

Управление командой и процессами

  • Ставить задачи менеджеру по ключевым клиентам и развивать команду
  • Выстраивать дисциплину по CRM, воронке, статусам и активности
  • Анализировать конверсию, причины отказов и точки роста
  • Усиливать слабые места: скрипты, подача, работа с возражениями

Упаковка и масштабирование

  • Участвовать в формировании рекламных пакетов и тарифной сетки
  • Собирать обратную связь от рынка и превращать её в улучшения продукта
  • Подготовить модель, которую можно тиражировать

Кого мы ищем

Нам важен не отраслевой бэкграунд, а тип мышления и конкретный опыт. Мы ищем человека, который понимает, как устроены цифровые продукты изнутри.

  • Опыт в онлайн-продуктах:

Авито, Профи.ру, YouDo, 2ГИС, Яндекс.Бизнес, агрегаторы, маркетплейсы, digital-реклама — имеете опыт и понимаете логику: чем они торгуют, как упаковывают и как зарабатывают

  • Опыт построения или перезапуска B2B-продаж:

Не поддержание готовой системы, а именно запуск с нуля или перестройка под новый продукт

  • Умение работать с крупными клиентами:

Понимаете, как принимают решения в большом бизнесе, умеете выходить на ЛПР и вести длинные сделки

  • Мышление системой, а не героизмом:

Продажи — это процесс, воронка, конверсия, стандарты. Не набор случайных усилий

  • Готовность включаться руками:

На старте нужно не только управлять — нужно самому заходить в переговоры и делать сделки

Будет большим плюсом

  • Опыт продаж рекламных форматов, медийных продуктов или digital-размещений
  • Понимание того, как продавать аудиторию и охват, а не «баннер на сайте»
  • Опыт работы с федеральными или крупными региональными компаниями
  • Опыт запуска продаж в новом продукте или на новой территории
  • Участие в упаковке тарифов и коммерческих материалов

Как выглядит результат через 6 месяцев

  • Выстроена рабочая система продаж — не на бумаге, а в реальных сделках
  • Есть стабильные контракты с крупными компаниями
  • Понятны рабочие офферы, аргументы и форматы для разных сегментов
  • CRM живёт, воронка управляема, команда знает что делать
  • Пилотная модель готова к тиражированию — не каждый раз с нуля
  • Выручка растёт, а вместе с ней растёт влияние РОПа на развитие проекта

Условия

  • Оклад от 250 000 ₽ + процент от коммерческого результата — итоговый доход обсуждается индивидуально
  • Гибрид или офис — без микроконтроля, важен результат, а не «время в кресле»
  • Высокая степень самостоятельности: вы влияете на продукт, тарифы и стратегии
  • Возможность вырасти вместе с проектом