Координатор приемной генерального директора

Дата размещения вакансии: 25.05.2026
Работодатель: МосТрансПроект
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Потаповский переулок 3с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

МосТрансПроект объединяет опытных проектировщиков, урбанистов, инженеров и аналитиков, создающих инновационные транспортные решения для города. Наша цель — сделать Москву пространством комфорта и удобства для каждого жителя и гостя столицы.

Координатор приемной генерального директора

Основные задачи:

  • Рассмотрение и редактирование презентационных материалов, которые направляются директору
  • Ведение протоколов совещаний и рабочих встреч, фиксация ключевых решений и поручений, подготовка аналитических материалов
  • Контроль сроков выполнения поручений по блокам/отделам/дирекциям
  • Управление рабочим графиком руководителя: ведение календаря рабочих встреч, совещаний и мероприятий руководителя

На что мы обратим внимание:

  • Владение компьютером на уровне уверенного пользователя офисных приложений (MS Office, CRM системы)
  • Высокий уровень организованности
  • Опыт работы помощником руководителя от 3 лет
  • Отличные коммуникативные навыки, умение эффективно взаимодействовать с людьми разных уровней
  • Опыт подготовки проектов писем и ведения протоколов заседаний
  • Опыт участия в проведении совещаний и конференций

Мы предлагаем:

  • Ежегодную индексацию

  • Возможность премирования по итогам работы

  • Компенсацию проезда на городском транспорте

  • Компенсацию расходов на медицинское обслуживание

  • Доступ к сервису скидок и привилегий, а также дополнительные льготы от партнеров

  • График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00

  • Офис в шаговой доступности от м. Чистые пруды

Вам понравится у нас:

  • Поддержка на старте
    Приложение для эффективного онбординга и и поддержка опытного наставника

  • Комфортная рабочая среда
    Корпоративная столовая, обеденные зоны и кофе-поинты на каждом этаже, собственная типография, переговорные для рабочих встреч и зоны для отдыха и неформального общения

  • Возможности для профессионального развития
    Корпоративные тренинги, лидерские программы, доступ к внутренним образовательным платформам, карьерное консультирование, коучинг и психологическая поддержка

  • Насыщенная корпоративная жизнь
    Десять сообществ по интересам, экскурсии на закрытые объекты транспортной инфраструктуры и яркие внутренние события

  • Программа «На транСПОРТе»
    Корпоративная программа поддержки активного образа жизни: участие в «Гонке героев», «Московском марафоне», «Велофестивале», беговой клуб, футбол, волейбол и корпоративные турниры по настольному теннису

  • Программа «Баланс»
    Возможность зарабатывать баллы за активное участие в корпоративной жизни и обменивать их на подарки во внутреннем магазине призов