Заместитель начальника по сделкам М&А и сложноструктурированным контрактам

Обязанности:

• Подготовка и структурирование сделок, включая крупнейшие контракты Группы Газпром;
• Участие в подготовке и реализации M&A сделок, анализе зарубежных активов и проектов на предмет вхождения;
• Финансовое моделирование и анализ данных для оценки эффективности проектов и M&A сделок;
• Анализ и разработка схем корпоративного владения и приобретения активов;
• Взаимодействие с контрагентами и партнерами, банками и консультантами, вовлеченными в реализацию Проекта;
• Оценка экономического эффекта, работа с финансовой моделью, оцифровка рисков и цены вопроса для принятия коммерческих решений, разработка расчетных формул, зависимостей, порядка формирования и определения / пересмотра цен, прочих коммерческих условий;
• Участие в переговорах, формирование позиции, поиск аргументов и обоснований для защиты коммерческой позиции;
• Подготовка справок, расчетов, обоснований, презентационных материалов;
• Координация рабочих групп.

Требования:

• Высшее профессиональное образование (экономическое, финансовое, техническое);
• Опыт работы в нефтегазовой, энергетической, химической, промышленной сфере не менее 5 лет;
• Опыт подготовки и структурирования контрактов, сделок, анализа проектной документации;
• Опыт реализации инвестиционных проектов, проектного финансирования и/или M&A сделок / создания совместных предприятий;
• Хорошие аналитические способности, в т.ч. финансового моделирования;
• Умение систематизировать информацию, обобщать в виде презентационных слайдов.

Условия:

• Возможность реализовать свой потенциал в проекте федерального уровня.
• Конкурентная заработная плата, полный социальный пакет.
• Основное место работы, г. Санкт-Петербург, ближайшая станция метро Приморская, Василеостровская.
• Режим работы с 9:00 до 18:00, пятидневная рабочая неделя.
• Испытательный срок 3 месяца.
• Полное соблюдение ТК РФ.
• Добровольное медицинское страхование работника и члена семьи после истечения испытательного срока.
• Дополнительные оплачиваемые отпуска.

• Возможности профессионального роста и развития.