Producer

Чем предстоит заниматься:

• Подготовка тактических предложений по digital & offline спецпроектам (пресейл, тендер, стратегия): разработка идей, подбор механики и формата спецпроекта, экосистема, путь пользователя, аналитика;
• Активная коммуникация с подрядчиками, смежными командами и отделами: выстраивание отношений, умение вести переговоры и договариваться об условиях работы;
• Самостоятельная реализация digital & offline спецпроектов: с площадками, stand alone, чековые промо и др. — от разработки идеи до отчетности по итогам кампании;
• Самостоятельная реализация задач по digital-производству: создание сайтов, баннеров, KV, других digital-материалов; участие в защитах предложения перед клиентами и смежными командами;
• Контроль над экономикой проектов и риск-менеджмент: контроль бюджета, соблюдение сроков, соответствие закону и пр.

Мы ожидаем:

• Опыт взаимодействия с подрядчиками, брендами, площадками;
• Знание рынка спецпроектов: с кем реализовывать, какие форматы бывают, как работают на цели и задачи брендов, а также понимание digital-маркетинга и владение ключевыми метриками спецпроектов;
• Навыки аналитики: промежуточные сверки результатов с KPI, подготовка количественных и качественных отчетов по итогу выполненных кампаний;
• Знание правовых аспектов работы со спецпроектами;
• Навык публичных выступлений;
• Умение работать с PowerPoint, Excel, Word, Битрикс, Similarweb (на уровне опытного пользователя)

Быть частью команды Starlink – это:

• Работать в ведущем независимом рекламном агентстве: входим в ТОП-12 медиаагентств России, обладаем полным набором экспертиз в медиа и рекламе.
• Гибридный формат работы: баланс офис-дом, работаем с 10:00 до 18:30.
• Регулярное обучение и развитие: семинары, бизнес-тренинги, круглые столы, онлайн университет с широким набором профессиональных курсов, индивидуальные планы развития, разговорный английский клуб со скидкой 50%.
• Забота о команде: ДМС со стоматологией после ИС, 7 дней-отпуска в году при плохом самочувствии, программа материальной поддержки.
• Теплая атмосфера и корпоративная жизнь: политика "открытых дверей" с акционерами и руководством агентства, праздники и вечеринки, клубы по интересам.