Reverse Engineer (Android / iOS)

Дата размещения вакансии: 16.06.2026
Работодатель: High Sky
Уровень зарплаты:
от 3000 до 5000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы — IT-компания, специализируемся на разработке и внедрении передовых решений на основе искусственного интеллекта и машинного обучения.

Ищем в команду Reverse Engineer, который будет работать с мобильными приложениями и их защитой.

Чем предстоит заниматься:

- Реверс-инжиниринг мобильных приложений, анализ и модификация бинарных файлов и динамических библиотек;

- Распаковка и дешифровка защищенных данных, настройка MITM и глубокий анализ сетевого трафика;

- Отладка и профилирование приложений, разработка вспомогательных инструментов на разных языках программирования;

- Работа с внутренними механизмами операционных систем.

Технический стек проекта:

- Платформы: Android, iOS

- Архитектуры: ARM, x86, x64

- Механизмы ОС: процессы, потоки, управление памятью

- Сетевой анализ: MITM, Wireshark, mitmproxy, Burp Suite

- Протоколы: SSL/TLS (unpinning), TCP/UDP, REST, WebSocket, gRPC

- Мобильные инструменты: Xposed Framework, MobileSubstrate, Frida

- Базы данных: SQL, MongoDB, Redis

- Форматы сериализации: Protocol Buffers (protobuf), JSON, MessagePack

Требования к кандидату:

- Глубокие знания операционных систем и мобильных платформ (Android/iOS);

- Опыт работы с инструментами реверс-инжиниринга;

- Опыт в криптографии и сетевой безопасности (понимание криптографических алгоритмов, навыки распаковки и дешифровки);

- Уверенные навыки программирования (минимум C, Go, JavaScript, Lua);

- Способность быстро осваивать новые технологии и применять их на практике.

Что мы предлагаем:
- Участие в разработке динамичного продукта, который работает в реальном времени на реальном рынке;
- Справедливую и конкурентную заработную плату по итогам собеседования — вилка от 3000$ до 5000$ net;
- Ежегодный пересмотр зарплаты;
- Корпоративного психолога и занятия английским с носителем языка;
- ДМС и компенсацию спорта после испытательного срока;
- Постоянно обновляемую базу обучающих материалов — развитие сотрудников для нас в приоритете;
- Классный молодой коллектив профессионалов, ориентированных на результат. Ценим порядочность, честность и открытость;
- Возможность реализовывать смелые и амбициозные идеи;
- Горизонтальную структуру: минимум бюрократии и микроменеджмента;
- Удалённую работу и удобный график — мы оцениваем результат, а не процесс;
- Реферальную программу (лучшие люди приходят по рекомендациям).

Если в этом описании ты узнал себя — откликайся скорее, будем рады видеть тебя в команде!