Affiliate Influence Manager (Tier-1)

Дата размещения вакансии: 22.06.2026
Работодатель: Peaky Hunters
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы - международный iGaming-холдинг, объединяющий несколько продуктов в сфере онлайн-развлечений, affiliate-маркетинга и платежных решений. Мы активно развиваем партнерское направление и ищем Affiliate / Influencer Manager, который поможет масштабировать работу с инфлюенсерами на Tier-1 и LatAm рынках.

Что предстоит делать:

  • Искать, привлекать и развивать партнерские отношения с инфлюенсерами, стримерами, блогерами и владельцами тематических комьюнити.
  • Работать с площадками X (Twitter), TikTok, Discord, Telegram, YouTube, Kick, Twitch и другими источниками influencer-трафика.
  • Запускать рекламные интеграции и специальные промо-кампании.
  • Искать новые возможности для продвижения бренда через лидеров мнений.
  • Выстраивать долгосрочные отношения с действующими партнерами.
  • Анализировать эффективность размещений и масштабировать успешные кейсы.
  • Контролировать выполнение KPI и согласованных условий сотрудничества.
  • Взаимодействовать с внутренними командами маркетинга, дизайна, аналитики и продукта.
  • Участвовать в разработке новых механик продвижения и спецпроектов для инфлюенсеров.

Что для нас важно:

  • Опыт работы в iGaming от 1 года.
  • Обязательный опыт работы с influencer-маркетингом.
  • Опыт работы с Tier-1 рынками и LatAm.
  • Опыт запуска и сопровождения рекламных кампаний через инфлюенсеров.
  • Понимание ключевых метрик affiliate и influencer-маркетинга.
  • Умение самостоятельно находить и привлекать новых партнеров.
  • Наличие собственной базы инфлюенсеров будет существенным преимуществом.
  • Английский язык на уровне, достаточном для ведения переговоров с международными партнерами.

Будет плюсом:

  • Опыт работы с рынком MENA.
  • Опыт продвижения crypto casino.
  • Наличие активной сети контактов среди инфлюенсеров Tier-1 и LatAm.

Мы предлагаем:

  • Конкурентную заработную плату и прозрачную бонусную систему.
  • Работу в международной компании.
  • Максимально удобный формат работы с плавающим началом рабочего дня.
  • Полностью удаленный формат сотрудничества.
  • Возможность влиять на развитие партнерского направления с нуля.
  • Среду, свободную от бюрократии.
  • Работу в амбициозной команде и стремительное профессиональное развитие.
  • Поддержку опытной команды.