з/п не указана
Москва
Более 6 лет
Крупная частная сеть «Семейный доктор» (18 действующих филиалов) ищет лидера педиатрического направления - сильного медицинского менеджера, способного выстроить единые стандарты качества оказания помощи, синхронизировать работу детских отделений во всех локациях и обеспечить коммерческую эффективность службы без потери медицинского качества.
Обязанности:
- Формирование единой медицинской политики педиатрической службы во всех 17 филиалах сети и профильном детском центре.
- Организация работы педиатрической службы всей сети
- Модернизация детских программ.
- Кардинальное улучшение уровня сервиса и ведения пациентов по программам годового обслуживания.
- Стандартизация и SOP: разработка, внедрение и актуализация единых клинических протоколов, стандартов сервиса и алгоритмов взаимодействия с пациентами.
- Эффективность и KPI: мониторинг операционных показателей службы, выполнение плановых показателей.
- Формирование и развитие профессиональной команды педиатров (подбор, обучение, мотивация и формирование единого сплоченного коллектива единомышленников, где каждый врач чувствует поддержку).
Требования:
- Образование: высшее медицинское («Педиатрия»), наличие действующего сертификата/аккредитации.
- Дополнительное образование: обязательное наличие действующего сертификата «Организация здравоохранения и общественное здоровье».
Требования:
Опыт работы: от 5–7 лет в педиатрии, из которых не менее 3 лет на позиции, Главного врача или Руководителя службы в крупных медицинских компаниях
Условия и преимущества:
- Доход: фиксированная заработная плата + премия за достижение KPI обсуждается индивидуально.
- Место работы: офис у м. Баррикадная.
- График работы 5/2
- Оформление: полное соответствие ТК РФ, прозрачные условия.
- Социальный пакет: расширенный ДМС для сотрудников и их родственников.
- Развитие: обучение за счет компании, посещение медицинских конгрессов
