Консалтинговое агентство «Астрея» открывает вакансию Руководителя отдела продаж для юридической компании-партнера.
Ждем амбициозного кандидата, который любит свое дело.
Мы ищем руководителя отдела продаж, который умеет не только лично влиять на результат, но и выстраивать систему продаж, обеспечивающую стабильное выполнение плана.
Нам нужен руководитель, который хочет эффективно управлять командой, стабильно зарабатывать от 150 000 тысяч рублей и развиваться вместе с растущей компанией.
Компания - партнер - это один из лидеров в сфере онлайн-продаж и дистанционного оказания услуг по банкротству физических лиц в России.
Сопровождение клиентов организовано на всех этапах процедуры банкротства, что помогает людям законно освободиться от долгов и начать новую жизнь.
У компании высокий уровень клиентского сервиса, сотни письменных и видео отзывов, а также одни из самых высоких показателей NPS в отрасли.
Руководство и развитие
Вы будете работать под руководством собственника компании, с регулярными встречами, наставничеством и обучением. Собственник компании партнера имеет 10-летний опыт управления командой, построения бизнес-процессов, развития бизнеса в направлении Банкротства физических лиц, где есть полный цикл оказания услуги от привлечения клиентов до Арбитражного управления. На данный момент в компании работает 40 сотрудников, 7 отделов, есть операционный директор и руководители отделов. В работе более 700 клиентов.
Для нас руководитель отдела продаж — это не администратор и не лучший продавец команды. Это человек, который умеет построить управляемую систему, в которой результат достигается не за счёт постоянного ручного контроля и героизма отдельных сотрудников.
Наш продукт
Мы помогаем гражданам вернуть достойную жизнь без долгов с помощью процедуры банкротства, предусмотренной Федеральным законом № 127-ФЗ. Проводим предварительный анализ ситуации клиента, оцениваем риски, формируем пакет документов и сопровождаем клиента на всех этапах процедуры до ее успешного завершения.
Это востребованный и социально значимый продукт, который действительно меняет жизнь людей.
Условия
- формат работы: офис в центре города / удаленная работа ;
- высокий фиксированный оклад;
- прозрачная система мотивации, напрямую связанная с результатами отдела;
- совокупный доход от 150 000 тысяч рублей;
- официальное трудоустройство;
- понятные полномочия и зона ответственности;
- возможность влиять на процессы и участвовать в развитии компании;
- работа напрямую с собственником;
- регулярная управленческая поддержка и профессиональное развитие;
- востребованный продукт, который помогает людям кардинально изменить свою жизнь.
- управлять командой отдела продаж и обеспечивать выполнение плана;
- выстроить прозрачную и управляемую систему продаж;
- декомпозировать цели компании до показателей отдела и каждого сотрудника;
- контролировать ключевые метрики: конверсию, выручку, средний чек, выполнение плана, качество работы с клиентами;
- анализировать воронку продаж и находить причины отклонений;
- внедрять и совершенствовать регламенты, стандарты, скрипты и систему контроля качества;
- обеспечивать корректное ведение CRM и достоверность управленческой отчетности;
- проводить планерки, индивидуальные встречи и разборы звонков;
- обучать, развивать и мотивировать сотрудников;
- участвовать в подборе и адаптации новых менеджеров;
- своевременно выявлять проблемы и приходить к собственнику не только с причинами, но и с готовыми вариантами решений.
Мы ищем кандидата:
- с успешным опытом в продажах и управлении командой;
- имеющего подтвержденные результаты выполнения и роста плановых показателей;
- умеющего работать с цифрами, аналитикой и воронкой продаж;
- способного выстраивать процессы, а не управлять отделом исключительно вручную;
- умеющего ставить задачи, контролировать исполнение и добиваться результата;
- готового брать ответственность за показатели отдела;
- способного доводить начатое до конца;
- требовательного к себе и команде, но умеющего обучать и развивать людей;
- ориентированного на долгосрочную работу и профессиональный рост.
После получения отклика мы изучим ваше резюме и проведем короткое телефонное интервью.
Кандидатов, чей опыт соответствует задачам компании, пригласим на полное собеседование.
По итогам экспресс-интервью мы также готовы предоставить краткую обратную связь.
Откликайтесь, если вы хотите не просто руководить менеджерами, а построить сильный, системный и результативный отдел продаж, в котором показатели являются следствием правильно выстроенного управления.
