Системный аналитик (Кластер "Расчёт зарплаты" / Команда "Прикладные сервисы")

Дата размещения вакансии: 07.07.2026
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Сбер реализует масштабный проект по разработке нового продукта класса ERP для расчет заработной платы. Проект полного цикла от подготовки требований до внедрения и сопровождения. Создание нового конкурентного продукта на современном технологическом стеке! Молодая и энергичная команда, для которой Agile не просто термин, а идеология.

Обязанности

• участие в планировании, проектировании и разработке продукта

• cбор, анализ требованиями от бизнеса, описание бизнес-процессов «as is», «to be»

• разработка клиентских путей

• формирование, декомпозиция и постановка задач для разработчиков

• детальное проектирование интеграции со смежными сервисами (в том числе API)

• разработка и согласование документации в рамках производственного процесса (технический дизайн, описание функциональности, архитектура, рабочая документация)

• анализ архитектуры смежных сервисов, проектирование интеграционных решений, участие в формировании архитектуры решений

• участие в тестировании и внедрении нового функционала.

Требования

  • опыт работ в роли системного аналитика не менее 2-х лет
  • описание процессов TO BE
  • User Strories. Выявление и формулировние бизнес-требований в формате User Strories
  • нотация BPMN. Моделирование бизнес-процессов
  • выявление и формулировние функциональных требований на основе бизнес-требований
  • Use Cases. Выявление и формулировние функциональных требований в формате Use Cases на основе User Stories
  • определение точек интеграции для системы и первичный сбор документации для анализа интеграционного взаимодействия
  • нотация UML - для описания процессов, состояний

Будет плюсом:

  • знание методологии расчета заработной платы
  • опыт участия в проектах по настройки алгоритмов расчета заработной платы, отчетности по заработной платы, проводок, платежей

Условия

  • комфортный офис , м. Тульская
  • формат работы- офис/гибрид
  • ежегодный пересмотр зарплаты, годовой бонус
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
  • корпоративная пенсионная программа.