Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 08.07.2026
Работодатель: PELORUS
Уровень зарплаты:
от 150000 до 250000 RUR
Город:
Казань
Архангельская улица 14Г
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет, будущий коллега! :)

PELORUS - производители рыболовного оборудования. За 20 лет работы мы накопили опыт, который позволил стать лидерами рынка. Сейчас мы выходим на новые рынки, и если Вы — идейный и амбициозный руководитель, умеете выстраивать системную работу отдела продаж и вести команду к результату — добро пожаловать!

Что будете делать:

  • Управлять отделом продаж b2c и b2b направлений: ставить цели, распределять зоны ответственности, контролировать выполнение планов
  • Выстраивать и оптимизировать воронку продаж совместно с маркетингом — от лида до закрытой сделки
  • Нанимать, адаптировать и обучать менеджеров по продажам, внедрять эффективные техники продаж и стандарты общения с клиентом
  • Развивать b2b-направление: выстраивать стратегию работы с лодочными станциями, магазинами, тюнинг-ателье, лично участвовать в переговорах по ключевым партнёрствам
  • Разрабатывать и внедрять систему мотивации, планы продаж и KPI для отдела
  • Развивать новые рынки и каналы сбыта: участвовать в продвижение товаров на рынках СНГ и Европы
  • Внедрять и контролировать снятие возражений, работу со сложными клиентами и спорными ситуациями

Наши пожелания к кандидату:

  • Опыт управления отделом продаж от 1–2 лет (b2b и/или b2c)
  • Подтверждённый опыт выполнения и перевыполнения планов продаж командой
  • Сильные переговорные навыки и опыт личного участия в сложных сделках
  • Умение выстраивать процессы, регламенты и систему обучения для менеджеров
  • Аналитическое мышление: умение работать с цифрами, строить отчётность, делать выводы и принимать решения на основе данных
  • Дополнительное образование в продажах и управлении (тренинги, курсы) приветствуется
  • Лидерские качества, умение мотивировать команду и нести ответственность за результат

Условия:

  • Заработная плата от 150 000 до 250 000 (оклад + бонусы за выполнение показателей отдела+ % от продаж)
  • Понятная система мотивации, привязанная к результатам команды
  • Честная воронка: маркетинг даёт лиды, вы выстраиваете систему их эффективного закрытия
  • Возможность быть частью сильного российского бренда и влиять на его рост
  • Интересная работа в стабильной, активно развивающейся компании на растущем рынке
  • Обучение новейшим технологиям продаж и управления командой
  • Возможность участия в выставках, кататься на лодках, рыбачить и получать удовольствие от работы :)

    Мы создаём атмосферу, нацеленную на развитие: каждый сотрудник — ценность, в которую мы активно инвестируем. Мы уверены, что вы станете сильнее, умнее и профессиональнее, чем были на старте - откликайтесь!