Руководитель отдела продаж (ПО в Агро)

Дата размещения вакансии: 15.07.2026
Работодатель: Геомирагро
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Валовая улица 35
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Наш продукт АссистАгро (https://assistagro.com/ )- облачная платформа для автоматизации работы предприятий сельского хозяйства, повышения эффективности производства и оптимизации процессов с сервисами на основе искусственного интеллекта.

При помощи компьютерного зрения по результатам осмотров с БПЛА или смартфона происходит автоматическое определение и классификация культур, сорняков, болезней и вредителей, подсчет густоты культурных растений.

Система формирования оптимальных треков для с/х транспорта обеспечивает оптимальный расход топлива и эффективную работу на полях.

Мы находимся в поиске Руководителя отдела продаж для продаж нашего ИТ продукта.

Задачи:

  • Заниматься активным поиском и привлечением новых потенциальных клиентов (холодные и теплые звонки).
  • Организация работы подразделения (в подчинении находятся менеджеры по продажам).
  • Наставничество для менеджеров по продажам, находящихся в подчинении.
  • Ведение переговоров на всех этапах и заключение договоров.
  • Участие в планировании и прогнозировании объемов продаж.
  • Обеспечение выполнения планов продаж.
  • Поддержание высокого уровня лояльности клиента, нацеленность на решение его задач/ проблем.
  • Мониторинг рынка и конкурентов.
  • Участие в отраслевых промо-мероприятиях, конференциях, выставках.
  • Аналитика, отчетность, документооборот.

Мы ждем:

  • Высшее образование, желательно в области сельского хозяйства или IT-направления.
  • Знание производственного процесса растениеводства.
  • Опыт работы в сфере В2В-продаж (ПО, консалтинг и другие сложные продукты и услуги для производственных предприятий) от 3х лет.
  • Опыт успешных переговоров на всех уровнях и навык выхода на ЛПР высокого уровня.
  • Владение различными техниками продаж, навыки убеждения.
  • Опыт подготовки коммерческих предложений, проведения встреч и презентаций.
  • Готовность к командировкам (около 30% рабочего времени), права категории В.

Мы предлагаем:

  • Полностью официальное трудоустройство.
  • Возможность заработка без потолка по доходу.
  • Уровень ЗП складывается из оклада + премия за выполнение KPI + % от продаж подразделения.
  • Возможность работать удаленно, с выездами к клиентам.
  • ДМС, начиная с четвертого месяца работы