Менеджер по кадровому делопроизводству

Дата размещения вакансии: 23.07.2026
Работодатель: Проект 2018
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ермолаевский переулок 27
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в единственном лице (штат ~140 человек), 3 юр. лица (часть процессов ведется посредством КЭДО);
  • Работа в 1С: ЗУП: прием, увольнение, перемещение, внесение кадровых изменений по сотрудникам , формирование отчетов, выгрузка данных, подготовка и сдача отчетности (через Контур);
  • Ведение штатного расписания и штатной расстановки;
  • Ведение и формирование табеля рабочего времени для сдачи в бухгалтерию (в Microsoft Excel);
  • Подбор персонала: размещение вакансий, поиск и отбор кандидатов, проведение первичных интервью;
  • Воинский учет. Внесение информации из документов воинского учета в 1С ЗУП, формирование и ведение карточек Ф-10, соблюдение сроков своевременной отправки сведений о приеме, увольнении, изменении данных сотрудников, выдача направлений, взаимодействие с военными комиссариатами;
  • Охрана труда. Разработка документации, инструкций, программ обучения, ведение журналов, проведение СОУТ;
  • Формирование и ведение личных дел кадрового архива (бумажного и электронного) по 3 юр. лицам;
  • Участие в разработке и актуализации локальных нормативных актов (ЛНА) в соответствии с ТК РФ, должностных инструкций;
  • Взаимодействие с руководителями подразделений по кадровым вопросам.
  • Требования:

  • Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства (от 3 лет, штат от 140 человек);
  • Знание ТК РФ, правил ведения кадровой документации, архивных требований;
  • Владение 1С: ЗУП, Контур, Microsoft Excel, MS Office, работа с КЭДО;
  • Знание воинского учета, миграционного учета и охраны труда;
  • Опыт подбора персонала: размещение вакансий, работа с базами резюме, проведение собеседований;
  • Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации.
  • Условия:

  • Оформление по ТК РФ, полный гарантированный социальный пакет;
  • Стабильная заработная плата (2 раза в месяц, без задержек);
  • График 5/2, гибкое начало рабочего дня (с 9:00 или с 10:00);
  • Комфортный офис (м. Маяковская / Тверская / Пушкинская — 7 минут пешком);
  • Бесплатные занятия ЛФК в рабочее время (1 раз в неделю с профессиональным инструктором).