Начальник СМУ

Дата размещения вакансии: 22.07.2026
Работодатель: Арсиспро
Уровень зарплаты:
от 200000 до 200000 RUR
Город:
Москва
Кантемировская улица 59А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Требования:

1. Высшее образование в области:
  • Электроэнергетики,телекоммуникационных технологий, АСУ; или
  • Строительства и программы профессиональной переподготовки по профилю электроэнергетики, телекоммуникационных технологий, АСУ.
2. Действующая V гр по ЭБ, желательно в РТН.
Аттестация по группе промышленной безопасности А1 желательна.

3. Практический опыт:

  • Непосредственного выполнения электромонтажных работ на строительстве объектов автоматизации, связи, энергетики не менее 3х лет;
  • Руководства производственным подразделением на строительстве объектов автоматизации, связи, энергетики не менее 2х лет:

Необходимые знания:

  • НД в области организации строительства;
  • НД в области, энергетики, систем автоматизации и связи;
  • Основ системы управления качеством;
  • Основ ценообразования, нормирования монтажных работ в области, энергетики,систем автоматизации и связи;
  • Требований ОТ , пожарной безопасности;
  • ПК и офисный орг. техники на уровне, не ниже "уверенный пользователь", офисного (MS Office, MS Project, MS Visio) и прикладного ПО, САПР, АutoCAD, Компас)

Обязанности:

Управление производственной и финансово-хозяйственной деятельностью подразделения, в т.ч.

  • Организация выполнения строительно-монтажных работ подразделением;
  • Организация материально-технического и кадрового обеспечения подразделения;
  • Формирование и исполнение производственных планов, графиков производства работ подразделения;
  • Распределение заданий персоналу, контроль их исполнения, учет выполненных работ;
  • Ведение организационно-технологической документации в части производственной и финансово-хозяйственной деятельности подразделения;
  • Организация мероприятий по контролю качества выполняемых СМР;
  • Контроль исполнения требований НД к технологии производства СМР персоналом подразделения;
  • Организация мероприятий в области ОТ;
  • Контроль исполнения требований ОТ персоналом подразделения;
  • Администрирование персонала подразделения.

Дополнительные требования:

  • Готовность к непродолжительным командировкам.

Условия труда:

  • Полная занятость.
  • Трудоустройство и выплата заработной платы - в соответствие с ТК РФ.