Секретарь/Администратор/Офис-менеджер

Дата размещения вакансии: 27.07.2026
Работодатель: Цифровое Телевидение
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ленинградский проспект 37Ак4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Крупный российский медиахолдинг на рынке платного телевидения ищет секретаря на ресепшен.

Обязанности:

  • Прием и распределение входящих звонков;
  • Распределение входящей/исходящей корреспонденции в системе электронного документооборота, учет и хранение документов, ведение реестра входящих и исходящих писем;
  • Работа с курьерами компании (формирование документов для отправки документации, планирование оптимального маршрута, уточнение адреса контрагента);
  • Формирование и контроль отправки писем почтовой службой, предоставление отчетов по расходам;
  • Отправка документов и грузов сторонними курьерскими службами;
  • Заказ пропусков для гостей офиса, заказ пропусков на паркинг для гостей;
  • Бронирование переговорных, встреча гостей, сервировка чая/кофе на совещаниях и переговорах;
  • Заказ визиток, цветов;
  • Составление и регистрация доверенностей в банк, на почту и т.д.

Требования:

  • Готовы рассматривать с небольшим опытом работы секретаря на ресепшен, офис-менеджера, администратора;
  • Умение и желание работать в режиме мультизадачности;
  • Высокая степень организованности;
  • Приветливость, коммуникабельность, оптимистичность, пунктуальность, ответственность, усидчивость;
  • Ориентация на решение задач сотрудников, посетителей, контрагентов: умение и желание разобраться в деталях каждого рабочего обстоятельства;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office: Word, Excel, Outlook) и офисной техники;
  • Умение работать с большим объемом информации, умение работать в команде.

Условия:

  • График работы: с понедельника по пятницу с 10.00 до 19.00;
  • Светлый и комфортный офис класса "А" с транспортным шаттлом от м.Динамо/Петровский парк;
  • Оформлении в соответствии с ТК РФ, конкурентная и официальная заработная плата.
  • Отпуск 28 календарных дней в год;
  • ДМС (после испытательного срока);
  • Всесторонняя поддержка дружного и целеустремленного коллектива;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Возможность обучения и повышения уровня квалификации.