Преподаватель химии в политехнический колледж, г. Норильск

Дата размещения вакансии: 28.07.2026
Работодатель: ФГБОУ ВО Заполярный Государственный Университет им. Н.М. Федоровского
Уровень зарплаты:
от 110000 RUR
Город:
Абакан
Молодёжный проезд 7
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Требования:

  • Высшее образование.

  • Приветствуется наличие опыта работы на производстве (инженер-химик, технолог, лаборант химического анализа).
  • Глубокое понимание физико-химических основ современных технологий (металловедение, нефтехимия, полимеры, электрохимия).
  • Уверенное владение цифровыми образовательными ресурсами.
  • Отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью.
  • Коммуникабельность, эмпатия, любовь к студентам и своему делу, лидерские качества.

  • Готовность к релокации в г. Норильск.

Обязанности:

  • Проведение теоретических и практических занятий по химии для студентов по направлениям подготовки: «Электро- и теплотехника», «Горное дело», «Строительные и дорожные машины», «Аддитивные технологии».
  • Обеспечение строгого соблюдения техники безопасности при работе в лаборатории химии.
  • Разработка учебно-методического комплекса (УМК): рабочих программ в соответствии с ФГОС СПО, фондов оценочных средств (ФОС) с акцентом на решение производственных задач.
  • Подготовка команд колледжа к региональным чемпионатам профессионального мастерства по компетенциям химического профиля.

Условия:

  • Конкурентоспособная заработная плата (от 110 000 рублей до вычета налогов), стимулирующие выплаты за высокие показатели успеваемости и призовые места на профессиональных конкурсах.
  • Нагрузка: 720 часов учебной работы и более в год.
  • Современная лаборатория химии, оснащенная оборудованием для проведения опытов.
  • Возможности повышения квалификации на базе корпоративного университета индустриального партнера.
  • Единовременное пособие в связи с переездом в размере двух окладов;
  • Компенсация расходов, связанных с переездом (единовременная помощь на оплату проезда (кандидату и членам семьи), оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 80 календарных дней;
  • Компенсация проезда в отпуск и обратно (один раз в два года, работнику и членам семьи, находящимся на иждивении).
  • Предоставляется служебная квартира или частичная компенсация аренды квартиры.