Управляющий гастро-кондитерской

Дата размещения вакансии: 31.07.2026
Работодатель: Лавка Пекаря
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Московский проспект 171
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В команду амбициозного проекта требуется профессионал на позицию управляющий, с опытом открытия и запуска нового заведения с «0», который ищет простор для профессиональной и творческой реализации.

Ваши задачи на первом этапе:

  • Участие в разработке концепции стратегии развития будущей премиальной гастро-кондитерской совместно с собственниками и топ менеджерами.
  • Участие в разработке крутого, актуального и востребованного продукта совместно с шеф-поварами, кондитерами и бар-менеджерами.
  • Участие в выстроении всех бизнес-процессов и интеграции в единое целое совместно со всеми службами компании.
  • Сформировать будущую команду, состоящую из поваров, барменов, официантов.
  • Выстроить систему гостеприимного и атмосферного сервиса.
  • Руководить открытием и затем управлять заведением.

Обязанности: Полное операционное управление:

  • Организация бесперебойной работы (бар, зал, кухня)
  • Управление персоналом, формирование команды (подбор, обучение, мотивация, контроль и оценка качества работы сотрудников). Составление оптимальных графиков.
  • Контроль и поддержание стабильно высокого уровня сервиса. Взаимодействие с гостями, получение обратной связи и работа с ней. Повышение продаж и показателей эффективности.
  • Контроль, аналитика, планирование и оптимизация финансовой деятельности. Увеличение доходности и снижение издержек
  • Взаимодействие с поставщиками, заказ продукции, контроль сроков, ассортимента, количества и качества доставляемой продукции.
  • Организация и контроль проведения инвентаризации в каждом подразделении (бар, кухня), анализ результатов с планом действий и реализацией.
  • Разработка и организация мероприятий, направленных на развитие.
  • Организация и контроль соблюдения правил охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, санитарных правил и гигиенических нормативов.

Ожидания от кандидата:

  • Опыт от 3х лет в управлении рестораном.
  • Компетенции в открытии ресторанных проектов.
  • Насмотренность в ресторанной сфере, знание лучших практик и желание их внедрять.
  • Знание ресторанного сервиса и способность выстраивать системную работу.
  • Высокий уровень ответственности в принятии решений и самостоятельность в выполнении задач.
  • Аналитическое мышление и хорошие организаторские способности, высокая внутренняя мотивация на достижение результата.
  • Умение создавать и контролировать процессы.
  • Знание санитарных норм и стандартов предприятия общепита.
  • Подтвержденные успешные кейсы с предыдущих мест работы.
  • При отклике на вакансию обязательно напишите сопроводительное письмо о релевантном опыте работы и своих достижениях.

Условия:

  • Справедливый и конкурентный уровень заработной платы, который мы готовы обсудить на собеседовании. Стабильная выплата ЗП без задержек 2 раза в месяц.
  • Удобный график 5/2 с плавающими выходными
  • Официальное оформление по ТК РФ.
  • Участие в интересных задачах и проектах, возможность собственной самореализации.
  • Лояльное, поддерживающее руководство.