Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Осуществление подбора кадров с помощью различных площадок с целью комплектации штата;
• Проведение первичных собеседований с соискателями;
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам обучения персонала;
• Ведение учета рабочего времени сотрудников;
• Ведение первичной кадровой документации.

Условия:

• График 5/2, неполный рабочий день (с 9:30 до 16:00 либо с 10:30 до 17:00);
• Официальное трудоустройство;
• Заработная плата стабильно 2 раза в месяц;
• Бесплатное служебное питание;
• Участие в корпоративных мероприятиях, а также ежемесячные поощрения в виде бесплатного пользования услугами комплекса.