улица Соревнования 3
Компания по оптовой продаже авиационного бензина, масел и смазочных материалов формирует отдел продаж и приглашает руководителя, который построит его с нуля и возьмёт ответственность за результат.
Обязанности:
• формирование отдела продаж: подбор, найм и адаптация 2 менеджеров по продажам;
• постановка задач, контроль выполнения плана, ответственность за результат отдела;
• разработка и реализация стратегии оптовых продаж авиационного топлива, масел и смазок;
• анализ рынка, поиск новых клиентов, расширение клиентской базы;
• ведение ключевых переговоров и заключение контрактов;
• ведение клиентской базы в CRM;
• мотивация и развитие команды.
Требования:
• опыт в продажах от 1 года; приветствуется опыт в сфере ГСМ, нефтепродуктов, авиационного топлива или B2B; наличие клиентской базы будет являться преимуществом.
• опыт построения и управления командой;
• готовность нести ответственность за выполнение плана и развитие отдела;
• развитые переговорные и коммуникативные навыки;
• стратегическое мышление, ориентация на результат;
• грамотная устная и письменная речь.
Условия:
• график 5/2, с 08:00 до 17:00 (8 рабочих часов + обеденный перерыв), выходные — суббота и воскресенье;
• официальное трудоустройство, «белая» зарплата;
• доход: оклад + KPI-премия за план отдела + бонус за личный результат, верхняя граница не ограничена;
• испытательный срок — 3 месяца;
• работа в офисе компании;
• компенсация мобильной связи и ГСМ при рабочих поездках;
• перспективы карьерного и финансового роста.
Критерии успешности (первые 3 месяца):
• укомплектование отдела двумя менеджерами в течение 30 дней;
• выход отдела на плановые показатели к концу испытательного срока;
• отсутствие просроченной дебиторской задолженности.
Для отклика направьте резюме и краткое сопроводительное письмо с описанием опыта управления командой продаж.
Компания оставляет за собой право связаться только с кандидатами, прошедшими первичный отбор по резюме.
