Преподаватель-организатор основ безопасности и защиты Родины

Дата размещения вакансии: 11.08.2026
Работодатель: ГБОУ СОШ №100 Калининского Района
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Бестужевская улица 5к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Осуществляет обучение и воспитание обучающихся, воспитанников с учетом специфики курсов основ безопасности и защиты Родины, допризывной подготовки.
  • Организует, планирует и проводит учебные, в т.ч. факультативные и внеурочные занятия, используя разнообразные формы, приемы, методы и средства обучения.
  • Совместно с учреждениями здравоохранения организует проведение медицинского обследования юношей допризывного и призывного возраста для приписки их к военкоматам.
  • Проводит работу с воинскими частями для организации военных сборов учащихся 10-11 классов.
  • Разрабатывает план гражданской обороны образовательного учреждения.
  • Готовит и проводит командно-штабные, тактико-специальные учения и другие мероприятия по ГО.
  • Участвует в обеспечении функционирования образовательного учреждения при возникновении различных чрезвычайных ситуаций.
  • Проводит практические занятия и тренировки обучающихся, воспитанников и работников образовательного учреждения по действиям в экстремальных ситуациях.
  • Составляет отчетность по установленной форме.

Требования:

  • Высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки" или в области, соответствующей преподаваемому предмету, либо высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации.
  • Знание учебной программы и учебно-методического комплекса по предмету.
  • Коммуникабельность, умение выстраивать отношения с детьми разного возраста.
  • Знание педагогики, детской психологии и возрастной физиологии, методики воспитательной работы.
  • Наличие документов для трудоустройства в образовательное учреждение в соответствии ТК РФ

Условия:

  • Стабильный дружный коллектив
  • Очередной оплачиваемый отпуск 56 календарных дней
  • Защита прав профсоюзной организацией
  • Размер заработной платы зависит от уровня образования, стажа и квалификации сотрудника.