Пресненская набережная 12
Добро пожаловать в Dream Lot — целеустремленную, дружную и амбициозную многопрофильную компанию.
Наше ключевое направление — продажа первичной недвижимости в Москве: новостройки, офисы, объекты бизнес-, премиум- и элит-класса напрямую от застройщиков.
Мы помогаем клиентам находить объекты мечты быстро, выгодно и с комфортом.
У нас открытая команда, где общаются на «ты», ценят вовлеченность и взаимную поддержку. Если тебе близка атмосфера, в которой каждый заинтересован в результате всей команды — нам по пути.
Сейчас мы активно растем: расширили офис в Москва-Сити и ищем сильных, амбициозных брокеров, которые хотят развиваться вместе с нами и зарабатывать на рынке недвижимости.
Что предстоит делать:
- Подбирать клиентам недвижимость на первичном рынке Москвы
- Вести переговоры по телефону, проводить онлайн- и личные встречи
- Сопровождать клиентов на просмотрах объектов
- Участвовать в полном цикле сделки вместе с менеджерами застройщиков, нашим юристом и ипотечным брокером
- Работать в CRM-системе AmoCRM и соблюдать внутренние регламенты компании
- Быть активным, целеустремленным и нацеленным на результат
Мы ищем тебя, если:
- У тебя есть искренний интерес к рынку недвижимости
- У тебя есть опыт продаж или активной работы с клиентами
- Ты умеешь выявлять потребности, презентовать продукт и работать с возражениями
- Ты хочешь развиваться в сфере недвижимости и зарабатывать достойно
- Если каких-то навыков пока не хватает — мы научим, у нас выстроена быстрая и эффективная адаптация
Что мы предлагаем:
- Дружную и поддерживающую команду
- Групповое обучение 2 недели, затем индивидуальное сопровождение и наставничество руководителя
- Комфортный офис в Москва-Сити, Башня Федерация
- Все необходимые инструменты для работы и собственную библиотеку брокера
- Комиссию брокера в размере от 30 до 50% от комиссии сделки
- Высокий процент от сделок и возможность вырасти до статуса топ-брокера
- Собственные базы клиентов и входящий поток заявок
- Подарки лучшим сотрудникам по итогам квартала
- Совместный досуг, корпоративные поездки и выезды раз в квартал при выполнении плана
Этапы отбора:
1. Телефонное короткое интервью
2. Видео-собеседование с HR компании
3. Финальное интервью с владельцем компании
Интересно?
Смело откликайся — возможно, уже совсем скоро мы вместе будем покорять рынок новостроек Москвы.
Важно:
Пожалуйста, приложи короткое сопроводительное письмо о себе с указанием сильных сторон и значимых результатов.
Отклики без фото и сопроводительного письма не рассматриваются.
