Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 18.08.2026
Работодатель: Компонент
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Томск
Промышленная улица 10
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Меня зовут Константин Владимирович, я директор «Томских фильер». Мы — команда инженеров и управленцев, которая делает продукцию, необходимую промышленности по всему СНГ: нефтегаз, пищепром, химия, машиностроение.

За несколько лет работы мы уверенно вошли в число ведущих поставщиков на рынке СНГ для предприятий промышленности строительных материалов. Наша продукция востребована, и мы продолжаем расти. В рамках импортозамещения мы заменяем западные аналоги на качественные российские решения, и у нас есть все возможности стать лидерами в своей нише. Рынок огромен, мы активно растем и ищем сильных менеджеров по продажам, готовых развиваться вместе с нами.

Чем ты будешь заряжать свой день:

  • Охота на крупных B2B-клиентов по всей промышленности: нефтегаз, химпром, пищепром, машиностроение.
  • Разведка потребностей: ты не впариваешь, ты выясняешь боль и потребности клиента и предлагаешь решение.
  • Совместная работа с технологами над техзаданием — ты становишься связующим звеном между клиентом и производством.
  • Коммерческие предложения под конкретные задачи клиента — не шаблонные КП, а индивидуальные решения, которые закрывают реальную потребность.
  • Сопровождение сделки от первого касания до отгрузки и постпродажи.
  • Развитие портфеля заказов и кросс-продажи — твой доход растёт вместе с твоей клиентской базой.
  • Умение работать в CRM (Битрикс24) будет плюсом.

С кем нам по пути:

  • Ты уже продавал в B2B от года и больше. Если при этом разбирался в промышленном оборудовании — вообще идеально.
  • У тебя технический склад ума — ты умеешь и любишь разбираться в чертежах, спецификациях, конструкциях. Если не умеешь — мы научим. Главное, чтобы тебя драйвило от чтения чертежей и погружения в технику.
  • Ты проактивный: не ждёшь, пока лиды упадут с неба, а идёшь и берёшь.
  • Амбициозен и хочешь расти и получать соответствующе.
  • Готовность погружаться в продукт и становиться экспертом.
  • Умеешь слышать клиента, отрабатывать возражения и выстраивать долгосрочные отношения.

Что ещё ты получаешь:

  • Белую заработную плату, которая зависит только от твоего уровня амбиций и желания зарабатывать.
  • Зарплата: Оклад + KPI на испытательном сроке, затем — оклад + % от продаж. При выполнении плана — 130 000 – 150 000 ₽/мес. Потолок отсутствует.
  • Полноценное обучение на старте: продукт, техники продаж, рынок — полностью введём в курс.
  • Компенсация 50% стоимости обедов.
  • Команду, в которой реально поддерживают и помогают.
  • Карьерный рост: мы растем, и нам нужны те, кто поведёт за собой.

Почему это не просто «ещё одна вакансия»:

  • Ты будешь продавать не абстрактный «воздух», а реальные инженерные решения, которые заменяют западные аналоги. Импортозамещение — это не лозунг, это наша работа.
  • Рынок огромен. Места хватит всем, кто готов работать и зарабатывать.
  • Прозрачная мотивация: ты всегда знаешь, за что получаешь деньги и как получить больше.

Жми «Откликнуться» — мы ждём тебя! Мы свяжемся в ближайшее время, познакомимся и расскажем больше о компании и твоих возможностях.