от 200000 RUR
Екатеринбург
От 3 до 6 лет
Мы ищем того, кто знает ответ на этот вопрос.
- Как вы докажете заказчику, что результаты нелинейного анализа или CFD-моделирования верны, если натурный эксперимент ещё не проводился или невозможен?
Кто мы и зачем мы здесь
Мы — цифровой инжиниринговый центр. Мы решаем сложные задачи в области прочности, гидродинамики, газодинамики, создания цифровых двойников и виртуальных испытаний. Наша команда — 20 человек, но мы растем. Нам нужен руководитель, который сам разбирается в расчётах и умеет вести за собой инженеров.
Что вам предстоит делать
- Руководить полным циклом НИОКР и R&D-проектов: от ТЗ до защиты отчётов перед заказчиком.
- Ставить технические задачи, контролировать сроки и качество.
- Участвовать в переговорах с заказчиками, проводить технические презентации (в том числе с демонстрацией CAE-решений).
- Организовывать обучение представителей заказчика работе в ПО.
- Планировать стратегию работы подразделения, участвовать в выставках и конференциях.
- Выезжать в командировки по РФ и СНГ (около 20% времени).
Наш идеальный портрет
- Образование: высшее техническое (инженерное). Учёная степень — плюс.
- Руководящий опыт: от 3 лет на позиции руководителя группы/отдела.
- Технический опыт:
- Расчётно-конструкторские работы (надёжность, прочность, гидрогазодинамика).
- Постановка технических требований, разработка ТЗ на НИОКР, знание ЕСКД.
- Понимание технологий: литьё, штамповка, мехобработка, покрытия, аддитивка, оснастка.
- ПО: глубокое владение хотя бы одним из пакетов: ANSYS, COMSOL, NASTRAN, Abaqus, LS‑DYNA, STAR‑CCM+, OpenFOAM, ЛОГОС, FlowVision, APM WinMachine, Fidesys, Simcenter Femap, Altair SimSolid и др.
- Знание процессов: математическое моделирование, инженерный анализ (CFD, FEA, MBD).
- Английский: чтение и перевод технической документации (разговорный — преимущество).
Что мы предлагаем
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью белая зарплата.
- Доход:
- Испытательный срок — 150 000 ₽ оклад + премии за проекты.
- После — 200 000 ₽ оклад + премии → выход на 250 000 ₽ в месяц.
- Карьерный рост до Технического директора.
- Работа напрямую с генеральным директором, без лишних согласований.
- Аккредитованная IT-компания (бронь от мобилизации).
- Финансирование ваших инициативных разработок — мы поддерживаем смелые идеи.
- Живой коллектив без токсичной бюрократии.
