Главный специалист ВК (управление по разработке продукта)

Приглашаем в нашу команду Главный специалист ВК

Задачи на этой должности:

• Разработка документации повторного применения:
  - Разрабатывать инженерные решения, схемы, узлы и другие инженерные чертежи в рамках должностной инструкции;
  - Проверять решения смежных отделов на возможность реализации с точки зрения инженерных решений и направлять соответствующие замечания сотрудникам смежных отделов Управления;

• Разработки вариантов оптимизации, анализа технико-экономических показателей:
  - Разрабатывать инженерные решения, схемы, узлы и другие инженерные чертежи для анализа технико-экономических показателей;
  - Направлять инженерные решения, схемы, узлы и другие инженерные чертежи в формате задания в Отдел аналитики для анализа технико-экономических показателей;
  - Согласовывать варианты оптимизации инженерных решений со смежными отделами;

• Разработка предпроектных решений АПР(АГК):
  - Расстановка помещений насосных, водомерных узлов, в соответствии с действующими нормами;
  - Расстановка стояков ВК в соответствии с действующими нормами.

Ожидания от успешного кандидата:

• Высшее техническое образование;

• Опыт работы в проектировании не менее 3 лет;

• Знание нормативных документов СП, СНиП, ГОСТ и др.;

• Проектирования как монолитного, так и панельного домостроения;

• Разработка и выполнение всех стадий проектирования от концепций до рабочей документации;

• Опыт выполнения разделов: внутренние системы водоснабжения и канализации( жилой дом, подземная автостоянка), автоматические установки пожаротушения;

• Работа в Revit;

Почему стоит работать с нами:

• Классный современный офис в 1 минуте от м .Звенигородская(открытие в сентябре)
• Комфортный график работы 5/2 с 09:30 до 18:00;
• ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока, возможность консультации у корпоративных психологов;
• Комфортное рабочее место и хорошее оборудование (ПК, 2 монитора и пр.);
• Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях и широкий доступ к материалам, корпоративный учебный портал и библиотека;
• Культура наставничества от Центров компетенций: мы поддерживаем и обучаем новых сотрудников, решаем все вопросы совместно;
• Насыщенная корпоративная жизнь, развитая сеть внутренних комьюнити: можно обмениваться опытом с коллегами, участвовать в марафонах или книжном клубе, в благотворительных акциях и других активностях;
• Дополнительные бонусы: корпоративные карты питания, скидки на абонементы в фитнес-клубы, партнерские предложения и скидки в сетях отелей, банках и др.;
• Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК.

​​​