Менеджер по кадровому делопроизводству

Дата размещения вакансии: 19.08.2026
Работодатель: ПрофИТ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Когалым
Волжский переулок
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Полный цикл кадрового делопроизводства: Прием, перевод, увольнение, оформление отпусков и больничных, ведение трудовых книжек и личных дел.

  • Разработка локальных актов: Составление должностных инструкций, правил внутреннего трудового распорядка и других локальных нормативных актов.

  • Подготовка отчетности: Сдача обязательной отчетности в Социальный фонд России (СФР), военкоматы и другие органы.

Требования:

  • Образование: Высшее образование.

  • Опыт работы: От 3 лет в строительной или производственной сфере в компаниях с численностью от 200-300 человек.

  • Отличное знание Трудового кодекса РФ и умение применять его на практике.

  • Обязательно уверенное владение 1С: ЗУП (Зарплата и Управление Персоналом), а также пакетом MS Office (особенно Excel для ведения отчетов)

  • Кадровик должен уметь:

    • Оформлять сотрудников на вахту (сменный график, суммированный учет рабочего времени).

    • Составлять графики работ и вести учет рабочего времени.

    • Рассчитывать и оформлять междувахтовый отдых и компенсации.

    • Организовывать и контролировать прохождения обязательных медосмотров для строительных специальностей.
    • Работать с иностранными гражданами: Кадровик должен знать миграционное законодательство и оформлять уведомления.

Условия:

  • Официальное трудоустройство и стабильная "белая" зарплата.
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
  • Работа в офисе компании (на месте работодателя).
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Дружная команда профессионалов и поддержка на всех этапах адаптации.

    О компании Мы — динамично развивающаяся строительная организация, реализующая современные проекты в разных регионах. Ценим профессионализм, открытость и стремление к совершенству. Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая строит будущее!