Руководитель проекта (Проектная логистика и складские системы)

Дата размещения вакансии: 20.08.2026
Работодатель: НЧТЗ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Набережные Челны
Моторная улица 11А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Набережночелнинский трубный завод (НЧТЗ) — один из ведущих производителей нефтегазового оборудования. Мы работаем на рынке уже 10 лет, у нас трудится более 1000 сотрудников, а площадь цехов составляет 25 000 кв.м. У нас много крупных клиентов.

Ключевые задачи

Вам предстоит возглавить направление оптимизации складской логистики, стать связующим звеном между производством и снабжением, а также обеспечить прозрачность всех операционных затрат.

  • Управление операционной деятельностью: Полное ведение локального проектного склада — от приемки ТМЦ до отгрузки в производство.
  • Реинжиниринг и оптимизация: Выстраивание рабочих процессов с нуля или аудит текущих цепочек поставок для снижения издержек и устранения потерь времени.
  • Финансовый менеджмент: Распределение бюджета проекта, контроль затрат, защита смет перед руководством.
  • Ресурсное планирование: Управление численностью персонала, составление графиков сменности, расчет норм выработки и ФОТ.
  • Автоматизация: Внедрение и администрирование систем складского учета, интеграция с корпоративной системой 1С:ERP
  • Коммуникации: Эффективное взаимодействие с внутренними заказчиками (цеха, производство), поставщиками и подрядчиками.

Обязанности:

  • Организация бесперебойной работы складского хозяйства проектной направленности.
  • Разработка и внедрение регламентов взаимодействия со смежными подразделениями (минимизация простоев производства из-за отсутствия комплектующих).
  • Оптимизация топологии склада, внедрение адресного хранения и принципов без избыточности
  • Контроль движения товарно-материальных ценностей (ТМЦ), проведение инвентаризаций, минимизация неликвидов.
  • Постановка задач проектной команде, контроль исполнения сроков (дедлайнов) и качества работ.
  • Ведение регулярной отчетности по ключевым показателям эффективности: оборачиваемость запасов, стоимость хранения единицы продукции, точность сборки заказов.
  • Оценка рисков проекта (логистических, кадровых, финансовых) и разработка мер по их предотвращению.

Требования:

  • Опыт работы: От 3-х лет на позиции Руководителя проектов в логистике, управлении крупными складскими комплексами или на производстве.
  • Hard Skills:
    • Уверенный пользователь (обязательно знание архитектуры регистров накопления, опыт настройки отчетов под себя).
    • Глубокое понимание складских процессов: кросс-докинг, комплектация сложных узлов, работа с рекламациями.
    • Навыки бюджетирования и финансового контроля (P&L проекта).

Управленческие навыки:

  • Подтвержденный опыт оптимизации численности без потери производительности.
  • Умение выстраивать процессы «под ключ», работать в условиях неопределенности.
  • Навык жесткого приоритизирования задач в режиме многозадачности.
  • Высокие коммуникативные навыки, умение аргументированно отстаивать интересы проекта перед высшим руководством, стрессоустойчивость.

Личностные качества:

  • Системное мышление: вы видите не только отдельную операцию, но и её влияние на весь производственный цикл.
  • Проактивность: самостоятельно находите узкие места в процессах и предлагаете решения до того, как они станут проблемой.
  • Ориентация на результат: фокусируетесь на снижении себестоимости и соблюдении графика проекта.

Условия:

  • ​​Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Уровень заработной платы обсуждается при собеседовании;
  • Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • График работы: 40 часовая рабочая: понедельник-пятница (суббота, воскресенье-выходной) с 8.00 до 17.00;
  • Компенсация питания, с первого дня работы;
  • ДМС со стоматологией;
  • Доставка до работы (при необходимости) – вахтовым автобусом;
  • Корпоративное обучение за счет работодателя;
  • Возможность санаторно-курортного оздоровительного отдыха;

  • Дополнительные премии за выслугу лет работы в Компании;

  • Дружный коллектив профессионалов;

  • Различные меры поддержки от Компании;

  • Корпоративные мероприятия.

    Наш дружный коллектив поможет Вам быстро адаптироваться и погрузиться во все процессы жизнедеятельности компании.