Директор по развитию UPSKILL University

UPSKILL University — университет и консалтинг ресторанного бизнеса. Мы обучаем собственников, директоров и менеджеров ресторанов, создаём образовательные программы,корпоративное обучение, профессиональные события и развиваем сообщество HoReCa.

Сейчас мы ищем Директора по развитию — сильного, самостоятельного человека, который станет правой рукой основателя и возьмёт на себя координацию ключевых процессов проекта.Нам нужен не просто специалист по одному направлению, а человек, который видит всю картину бизнеса, умеет быстро включаться в разные задачи, организовывать людей и доводить проекты до результата.

Что предстоит делать:

• Координировать основные процессы UPSKILL University и контролировать их выполнение.
• Превращать идеи собственника в понятные задачи, проекты, сроки и конкретный результат.
• Развивать образовательные продукты: программы, корпоративное обучение,
• мероприятия и новые форматы.
• Работать с B2B-клиентами: вести переговоры, готовить предложения, развивать продажи.
• Искать и развивать партнёрства с ресторанными компаниями, университетами, бизнес-школами, экспертами, технологическими компаниями и профессиональными сообществами.
• Организовывать мероприятия: лекции, стратегические сессии, деловые завтраки, дни открытых дверей и другие проекты UPSKILL.
• Контролировать маркетинговое и digital-направление: сайт, лендинги, социальные сети, рассылки, рекламные материалы и работу подрядчиков.
• Ставить задачи SMM, дизайнеру, техническим специалистам, маркетологам и другим исполнителям и контролировать результат.
• Следить за CRM, воронкой продаж, клиентской базой и движением лидов.
• Возвращать в работу существующую базу клиентов и находить новые точки продаж.
• Подключаться к HR-задачам: помогать находить нужных специалистов и подрядчиков,формулировать задачи и контролировать их работу.
• Искать новые направления развития, тестировать гипотезы и находить дополнительные возможности монетизации.
• Контролировать, чтобы все ключевые процессы проекта двигались и ни одна важная задача не оставалась без ответственного и результата.

Кого мы ищем

Нам нужен человек, про которого можно сказать:

«Если появляется задача — он понимает, как её решить, кого подключить и как довести до

конца».

Важно:

• высокий уровень самостоятельности и ответственности;
• системное мышление и умение одновременно держать несколько направлений;
• сильные организаторские и управленческие навыки;
• опыт в business development, B2B-продажах, маркетинге, образовании, HoReCa,
• консалтинге или event-проектах;
• опыт переговоров с собственниками и руководителями бизнеса;
• понимание продаж, CRM и клиентской воронки;
• понимание digital-маркетинга, социальных сетей, сайтов и принципов продвижения;
• умение ставить задачи специалистам и подрядчикам, контролировать сроки и качество;
• умение самостоятельно вести проект от идеи до запуска;
• сильные письменные и устные коммуникации;
• уверенная работа с Google Docs / Sheets, CRM и AI-инструментами;
• способность быстро разбираться в новой теме и находить решение, даже если раньше с такой задачей не сталкивались.

Опыт в HoReCa и образовательных проектах будет большим преимуществом.

Что будет результатом работы

Мы не измеряем эту роль количеством звонков, писем или проведённых встреч.

Для нас результат — это:

• растущая выручка;
• новые корпоративные клиенты;
• работающие партнёрства;
• запущенные образовательные продукты и мероприятия;
• растущая клиентская база и воронка;
• новые каналы привлечения;
• актуальные сайт, социальные сети и маркетинговые материалы;
• понятные и контролируемые внутренние процессы;
• проекты, которые не зависают, а доходят до результата;
• снижение количества операционных вопросов, которые требуют личного участия
• собственника.

Что предлагаем

• работу напрямую с основателем UPSKILL;
• возможность реально влиять на развитие бизнеса;
• высокую степень самостоятельности;
• разнообразные задачи на стыке развития, маркетинга, продаж, образования и HoReCa;
• доступ к сильному профессиональному сообществу ресторанной индустрии;
• участие в создании новых образовательных и бизнес-продуктов;
• пространство LOOK UP / UPSKILL University в центре Москвы;
• возможность расти вместе с проектом.

Формат работы, график и система мотивации обсуждаются индивидуально с финальным кандидатом.