Менеджер по логистике

Дата размещения вакансии: 07.09.2026
Работодатель: Добрый
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
офисный парк Комсити
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

ЭТО ПРО ТЕБЯ?

  • Имею высшее образование (логистика/ финансово-экономическое как преимущество)
  • Обладаю опытом работы на руководящих позициях в области логистики не менее 3 лет (склад+транспорт)
  • Есть опыт управления командой от 15 человек
  • Умею вести переговоры на разных уровнях
  • Владею навыками финансового планирования и управления изменениями
  • Уверенно пользуюсь MS Office
  • Готов(а) к командировкам 1-2 раза в месяц
  • Знаю английский язык на уровне Intermediate (и выше)

ТОГДА ЭТО ПРО ТВОИ НОВЫЕ ЗАДАЧИ:

  • Оперативное управление логистикой московского региона в области складского хозяйства и транспорта
  • Координация и контроль работы площадок, включая 3PL-партнеров от выбора поставщика до отслеживания уровня сервиса по доставке продукции клиентам
  • Контроль целевых показателей эффективности: производительность сотрудников логистики, утилизация складов, стоимость складской обработки и доставки, использование внешних услуг
  • Поиск и запуск внешних складов сезонного хранения
  • Координация и контроль работы площадок по исполнению целевых показателей уровня сервиса
  • Выстраивание работы команды и развитие сотрудников внутри команды
  • Поддержка процессов по внедрению системы маркировки
  • Координация и контроль внедрения изменений: складских процессов, доставки по законодательным инициативам
  • Регулярное посещение (командировки) региональных филиалов для проведения аудитов работы логистики, внедрения изменений, контроля процессов сохранности ТМЦ
  • Взаимодействие с отделом продаж, HR, бухгалтерией, отделом контроля и аудита, планированием и производством.

МЫ ТЕБЯ ПОДДЕРЖИМ И ОБЕСПЕЧИМ:

  • Официальным трудоустройством
  • ДМС, страхованием жизни
  • Разнообразными скидками от партнеров компании
  • Работой в профессиональном и дружном коллективе
  • Корпоративным обучением и наставничеством
  • Возможностью карьерного и профессионального роста
  • Графиком работы 5/2 с возможностью гибкого начала рабочего дня
  • Программами поддержки родительства
  • Гибридным режимом работы, позволяющим работать как из офиса, так и удаленно