з/п не указана
Новороссийск
не требуется
Marvus Advisory - hr-консалтинг в сфере морской логистики.
Специализируемся на подборе берегового персонала для судовладельцев, судовых менеджеры и операторов, фрахта, экспедиторов и судовых агентов.
Наш партнер - судовладелец, в связи с расширением флота масштабирует команду Технического отдела, в связи с чем мы в поиске Ассистента суперинтенданта (TSI).
Место работы: Турция.
Формат работы - офисный.
Подчинение по оргструктуре - Начальнику технического отдела.
Ключевые задачи:
- Контролировать техническую готовность судов и исправность судовых систем
- Организовывать и сопровождать доковые и текущие ремонты флота, контролируя сроки, качество и стоимость выполнения работ
- Формировать и контролировать бюджеты на техническое обслуживание и ремонт судов
- Обеспечивать своевременное продление судовых документов и сопровождать прохождение инспекций (ISM, ISPS, SOLAS, MARPOL)
- Взаимодействовать с экипажами, судоремонтными предприятиями, классификационными обществами и подрядчиками
- Контролировать соблюдение требований международных морских конвенций и внутренних технических стандартов компании.
Ожидания от кандидатов:
- Высшее морское инженерное образование, как преимущество
- Опыт работы (2nd Engineer, 3rd Engineer) на судах DWT от 20 т.т., танкерный флот будет преимуществом, но также готовы рассмотреть кандидатов с других типов судов
- Знание международных конвенций SOLAS, MARPOL, ISM, ISPS, MLC
- Опыт организации судовых ремонтов и контроля эксплуатационных бюджетов
- Готовность к командировкам
- Английский язык — разговорный уровень, достаточный для профессиональной коммуникации
- Личные качества: коммуникабельность, организованность и умение эффективно работать в режиме многозадачности.
Предлагаемые условия:
- Релокацию в Турцию и наставничество на период адаптации
- Офисный формат работы 5/2 с 09:30 до 19:00ч
- Финансовую поддержку: корпоративные займы и помощь в решении жилищных и личных вопросов при релокации на индивидуальных условиях
- Поддержку релокации и помощь в решении визовых вопросов: компенсацию переезда, авиабилетов и багажа, оплату дороги при переезде на автомобиле, а также частичное покрытие сопутствующих транспортных расходов
- Поддержку семей сотрудников: частичную компенсацию обучения детей в школах и детских садах при релокации
- Корпоративные занятия английским языком
- Конкурентный уровень дохода, который обсуждается индивидуально на этапах интервью.
Мы будем рады вашему отклику, если вы работали в следующих должностях:
2nd Engineer | 3rd Engineer | 2 механик | 3 механик
