Аппаратчик смешивания (Оператор линии)

Обязанности:

• Ведение технологического процесса смешивания химических материалов и смесей в жестких параметрах с точной дозировкой компонентов в смесителях различных конструкций или в реакторах с последующей передачей в смесители.
• Точная дозировка сырья и регулирование процесса подачи и загрузки, перемешивания.
• Контроль и регулирование давления газовой среды, качества и количества готовой продукции в соответствии с операционными картами.
• Обеспечение согласно технологическому режиму заданного времени перемешивания смеси, однородности смеси, поддержания заданной температуры при подаче сырья в смесители и смешивании компонентов.
• Учет используемого сырья и готового продукта.
• Обслуживание бисерных мельниц, смесителей различной конструкции , компрессоров, дозаторов, коммуникаций, транспортеров и другого оборудования.
• Очистка реакторов от шлама.
• Предупреждение отклонений технологических параметров от заданного технологического режима и устранение возникших отклонений.
• Расфасовка готовой продукции на автоматизированных линиях, поддержание, контроль заданных параметров автоматического оборудования фасовки и соблюдения требований качества выпускаемой готовой продукции.

Необходимые знания и навыки:

- Технология производства: Особенности процесса смешивания и синтеза химических средств защиты растений.

- Свойства веществ: Физико-химические свойства используемого сырья, стабилизаторов, газов и готовой продукции.

- Оборудование: Устройство, принцип работы и режимы эксплуатации смесителей, реакторов, бисерных мельниц, компрессоров, дозаторов и автоматических линий фасовки.

- Схемы и коммуникации: Умение читать технологические схемы участка, понимать расположение арматуры и трубопроводов.

- КИПиА и автоматизация: Принцип работы контрольно-измерительных приборов и основы работы АСУ ТП.

- Контроль качества: Требования к качеству сырья и готовой продукции, правила отбора проб и методики проведения экспресс-анализов.

- Безопасность: Правила охраны труда, промышленной и экологической безопасности при работе с химическими веществами.

- Управление процессом: Самостоятельное ведение технологического процесса смешивания в аппаратах различных конструкций и реакторах.

- Дозировка и контроль: Точная дозировка компонентов по операционным картам, контроль и регулирование ключевых параметров.

- Работа с оборудованием: пуск, остановка, безопасная эксплуатация и мониторинг работы смесителей, бисерных мельниц, дозаторов и компрессоров.

- Обслуживание и ремонт: Проведение планового обслуживания оборудования, очистка реакторов от шлама, промывка коммуникаций.

- Фасовка: Работа с автоматизированными линиями фасовки, контроль заданных параметров и качества упаковки готовой продукции.

- Диагностика и устранение сбоев: Оперативное выявление отклонений от технологического режима и их устранение .

- Работа в системе: Навык взаимодействия с автоматизированной системой управления и смежными службами.

Требования:

• Образование среднее (профессиональное/специальное/техническое).
• Состояние здоровья: отсутствие медицинских противопоказаний к работе с химическими веществами, к работе в средствах индивидуальной защиты и на высоте.
• Готовность к графику: Готовность к сменному режиму работы (включая ночные смены и праздничные/выходные дни), так как технологический процесс смешивания является непрерывным.
• Личностные качества: высокая степень ответственности, внимательность к деталям, дисциплинированность, способность четко следовать технологическим инструкциям без самодеятельности.
• Допуски и удостоверения: Наличие действующих удостоверений по охране труда, промышленной и пожарной безопасности (или готовность пройти аттестацию в первый месяц работы).

Условия:

• Доставка к месту работы и обратно служебным транспортом (Вахта из гг. Наб.Челны, Елабуга, Кизнер, Менделеевск, Мамадыш);

• Бесплатное качественное питание;

• Обеспечение всеми средствами индивидуальной защиты;

• Абонементы в бассейн, возможность заниматься волейболом, футболом, настольным теннисом;

• Достойная оплата труда с учетом дополнительных ежегодных премий;

• Возможности для повышения квалификации профессионального и финансового роста;

• Медицинская страховка;

• Корпоративные мероприятия и подарки к праздникам для работников и детей.