Контент-менеджер / Преподаватель по контент менеджменту

Дата размещения вакансии: 18.09.2026
Работодатель: ГБПОУ «26 КАДР»
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Цимлянская улица 7с1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ГБПОУ «26 КАДР» - это не просто колледж. Это современный образовательный центр, где готовят специалистов в области архитектуры, дизайна, строительства, ИТ, логистики и других востребованных направлений. Мы объединяем традиции и инновации, чтобы наши выпускники были конкурентоспособны на рынке труда, а партнеры - уверены в качестве подготовки кадров.

Ищем преподавателя по контент-менеджменту для студентов СПО.

Обязанности:

  • Проведение практико-ориентированных занятий по дисциплине «Организация деятельности контент-менеджера в ТИМ».

  • Работа в Московской электронной школе (МЭШ).

  • Руководство учебной и производственной практикой студентов.

  • Применение педагогических технологий, создание мастер-классов для школьников.

  • Разработка контент-планов и реализация контент-идей под различные направления деятельности.

  • Анализ целевой аудитории и её потребностей.

  • Создание рекламных и информационных текстов, копирайтинг, рерайтинг, SEO-оптимизация.

  • Подготовка графического контента (анимационные баннеры, слайдеры).

  • Ведение сайта на WordPress (развёртывание, настройка темы, создание блога, SEO).

  • Применение основ интернет-маркетинга и таргетированной рекламы.

Требования

  • Среднее профессиональное или высшее профильное образование (Реклама или Маркетинг).

  • Принадлежность профильному профессиональному сообществу.

  • Владение принципами разработки контент-планов, умение реализовывать контент-идеи.

  • Знание основных каналов распространения контента и способов его продвижения.

  • Уверенное владение WordPress.

  • Знание нормативно-правовых актов и стандартов для информационного моделирования в строительстве (при необходимости).

  • Интерес к передовым технологиям в строительной отрасли.

  • Владение педагогическими технологиями, понимание особенностей подросткового возраста, готовность быть наставником и проводником в профессию.

  • Личностные качества: позитивное мышление, способность осваивать новое, ответственность, дисциплинированность, инициативность, ориентация на результат.

Условия:

  • Официальное трудоустройство, полный социальный пакет.

  • Работа в образовательном учреждении, возможен гибкий график по согласованию.

  • Заработная плата по результатам собеседования.

  • Возможности профессионального развития и повышения квалификации.

Присоединяйтесь к нашей команде, мы ждем ваш отклик!