Менеджер по продажам и работе с клиентами

Дата размещения вакансии: 16.09.2026
Работодатель: Сейнтс
Уровень зарплаты:
от 130000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Релокация в г. Прокопьевск (Кемеровская область)

Старейший российский завод «Горэкс-Светотехника» (с 1934 года) — ведущий производитель взрывозащищенного и общепромышленного оборудования для нефтегазовой, горной и энергетической отраслей. Штат более 400 сотрудников, собственная производственная база с литьём, штамповкой, КБ и современными технологиями (лазерная резка, SMD-монтаж). Вся продукция сертифицирована, предприятие активно развивается и укрепляет статус надёжного лидера отрасли.

Чем предстоит заниматься:

  • Вести закреплённую базу клиентов (холдинги, промышленные предприятия, заводы);
  • Изучить структуру закреплённого клиента: состав предприятий, направления деятельности, масштаб;
  • Самостоятельно выходить на всех выявленных ЛПР - без ожидания, что контакт организует кто-то другой;
  • Выявить текущую и будущую потребность в продукции по каждому предприятию;
  • Разобраться в системе закупок: как и где проводятся тендеры, какие площадки используются, какие требования к участникам, типовые сроки и этапы;
  • Отслеживать все запросы и тендеры по своей номенклатуре в закреплённом холдинге;
  • Готовить коммерческие и технические предложения с привлечением внутренних технических и экономических специалистов;
  • Демонстрировать инициативу, способность самостоятельно искать информацию, разбираться во внутренних процессах и качественно общаться на всех уровнях.

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт работы в продажах в B2B-производственных компаниях (машиностроение, электротехника, приборостроение) от 2 лет.
  • Личностные качества: проактивность, коммуникабельность, обучаемость, аналитичность и адаптивность.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с полностью белой заработной платой;
  • Гарантированный доход на старте от 130 000 рублей;
  • График работы: 5/2 с 08.00-17.00;
  • Развитие закреплённой базы клиентов;
  • Релокационный пакет (помощь с переездом и адаптацией для кандидатов из других регионов).
  • Потенциальный вертикальный рост внутри компании;
  • Переезд в Москву черед 1.5 года работы .

Оставляйте свой отклик на вакансию и мы будем рады видеть вас в команде! Наш HR Елизавета свяжется с вами )