Менеджер по работе с клиентами

Дата размещения вакансии: 17.09.2026
Работодатель: IVIDEON
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Палиха 10с5
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ivideon — технологическая IT-компания, которая трансформирует рынок видеонаблюдения и видеоаналитики, превращая их из инструментов безопасности в мощные решения для повышения бизнес-эффективности.

Мы разрабатываем собственные решения в сфере видеонаблюдения и видеоаналитики — от умных камер до аналитики с ИИ, которая помогает бизнесу расти.

Мы приглашаем к сотрудничеству менеджеров по работе с клиентами:

Задачи на данной позиции:

  • Работа с входящими потенциальными клиентами (В2В-сегмент), обработка лидов, теплые продажи;
  • Выстраивание профессиональной коммуникации с клиентами для заключения сделки по предоставлению товара или оказанию услуг;
  • Работа с действующей базой, сопровождение клиентов (малый и средний бизнес), их развитие, допродажи, постоянное взаимодействие с клиентами (звонки, онлайн-встречи).
  • Работа с CRM-системами.

Что мы ждём от кандидатов:

  • Опыт работы в продажах и в сопровождении клиентов от 2-х лет;
  • Настойчивость, решительность и активность;
  • Умение работать в команде;
  • Желание развиваться и расти, самостоятельно влиять на выполнение плана;
  • Грамотная речь, коммуникабельность, самостоятельность и инициатива.

Что мы предлагаем:

Бенефиты

  • ДМС со стоматологией;
  • Компенсация изучения английского языка.

Условия и формат работы

  • Официальное трудоустройство, всё прозрачно. Формат работы на выбор: офисный / гибридный / удаленный. Офис в пешей доступности от м. Менделеевская и Новослободская;
  • ​​​​​​График 5/2 с 9 до 18 ч по Мск.

Среда здравого смысла

  • Мы ценим логичные, полезные решения и фокус на результате: меньше лишнего - больше действий. Если видишь, как сделать лучше, - можно и нужно предлагать и внедрять.

Свобода и ответственность

  • Мы доверяем людям и ожидаем зрелой позиции: самостоятельности, инициативы и ответственности за результат. Мы ценим тех, кто не ждёт идеальных условий, а действует.

Рост без искусственных барьеров

  • Хочешь развиваться - развивайся. Рост начинается с действия: запускай улучшения, бери на себя задачи, предлагай решения - мы поддержим. Мы замечаем тех, кто действует: многие начинали с младших ролей и выросли до лидеров направлений.

Сильная команда

  • Мы разные, но одинаково вовлечённые и любознательные. Открыто обсуждаем идеи, обмениваемся опытом и не боимся пробовать новое в атмосфере уважения к личности и свободе мысли.