Менеджер по маркетплейсам

Дата размещения вакансии: 22.09.2026
Работодатель: WYSH BRAND
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Фурштатская улица 33
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

МЕНЕДЖЕР ПО МАРКЕТПЛЕЙСАМ в Fashion бренд обуви и аксессуаров

Мы - бренд WYSH. Создаём не просто обувь, а моду, стиль и настроение! Наши коллекции женской обуви уже полюбили тысячи покупательниц по всей стране, а в соцсетях у нас около 1,5 млн подписчиков.
Мы растём, развиваем новые каналы продаж и усиливаем команду. Нам нужен сильный и самостоятельный менеджер, который сможет быстро включиться в действующий бизнес и забрать полноценную ответственность за закреплённые площадки, с опытом самостоятельного ведения крупных маркетплейсов от 2–3 лет.

Приоритет - кандидаты из fashion / обуви / одежды / аксессуаров и других товарных категорий с большим ассортиментом, размерной сеткой, сезонностью и высокой ролью визуального контента.

Критически важно наличие реального опыта самостоятельного управления площадкой и ответственности за её коммерческий результат.

В первую очередь рассматриваем кандидатов с сильным опытом работы с:
  • Lamoda;
  • Wildberries;
  • Яндекс Маркет.

Особенно интересны кандидаты, которые работали одновременно с несколькими площадками и понимают различия в их экономике и инструментах продвижения.

ОБЯЗАННОСТИ:

Коммерческое управление и аналитика

  • Самостоятельное ведение и развитие закреплённых маркетплейсов как полноценных коммерческих каналов.
  • Выполнение планов по выручке, доходу и др KPI.
  • Ежедневный анализ продаж и воронки: трафик, просмотры, добавления в корзину, заказы, выкупы, возвраты, конверсия.
  • Анализ топ/антитоп SKU, выявление причин роста и падения продаж.
  • Контроль и анализ юнит-экономики: комиссии, логистика, реклама, акции, скидки, возвраты, маржинальность.
  • Анализ категории, конкурентов, спроса и рыночных показателей.
  • Формирование прогнозов продаж и потребности в товаре.
  • Подготовка регулярной аналитики с выводами и конкретными предложениями по улучшению результата.
  • Поиск и реализация точек роста выручки и прибыли.

Реклама, продвижение и акции

  • Самостоятельное управление рекламными кампаниями: запуск, мониторинг и оптимизация.
  • Планирование рекламных активностей и бюджета.
  • Анализ эффективности рекламных расходов.
  • Работа с акциями и соинвестами: выбор SKU, расчёт экономики, согласование и запуск.
  • Работа с внутренними инструментами продвижения маркетплейсов: баннеры, push-рассылки и другие форматы.
  • Использование аналитических инструментов.

Управление товаром и контентом

  • Полное управление карточками товаров: создание, склейка, заполнение и актуализация.
  • SEO-оптимизация карточек и работа с описаниями.
  • Контроль фото, видео, инфографики, характеристик и другой информации.
  • Контроль цен, наличия и корректности отображения товаров.
  • Создание и актуализация подборок и витрин.
  • Взаимодействие с контент-командой при запуске новинок и обновлении существующего ассортимента.
  • Контроль рейтингов, отзывов и вопросов покупателей.

Поставки, остатки и возвраты

  • Планирование поставок и подсортировок с учётом динамики продаж и остатков.
  • Контроль наличия товара и оборачиваемости.
  • Бронирование слотов и координация отгрузок.
  • Контроль статусов поставок, недостач, излишков, брака и маркировки.
  • Организация и контроль возвратов.
  • Работа со складом и логистикой.
  • Контроль сопутствующего документооборота: УПД, ТОРГ-2, УКД и др.

Операционное управление площадками

  • Мониторинг изменений правил, оферт и требований маркетплейсов.
  • Оперативная адаптация процессов под изменения площадок.
  • Решение технических и операционных вопросов через поддержку и персональных менеджеров маркетплейсов.
  • Контроль комиссий, списаний, штрафов и корректности начислений.
  • Контроль сертификатов, GTIN и обязательной документации.
  • Доведение возникающих проблем до полного решения.

Запуск новых площадок и развитие процессов

  • Участие в запуске новых маркетплейсов и каналов продаж с нуля.
  • Настройка процессов: карточки, контент, SEO, реклама, поставки, возвраты, отчётность.
  • Работа со схемами FBO/FBS/Express.
  • Участие в настройке интеграций и ЭДО.
  • Тестирование новых процессов и инструментов.
  • Поиск возможностей автоматизации и сокращения ручных операций.
  • Формирование требований к доработкам и интеграциям.
  • Подготовка и актуализация регламентов и инструкций.

Кросс-функциональное взаимодействие

  • Постоянное взаимодействие с контентом, складом, логистикой, бухгалтерией, аналитикой, закупками и другими подразделениями.
  • Постановка задач смежным командам и контроль их выполнения.
  • Участие в планировании и проектной работе marketplace-направления.
ЧЕГО МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

Профессиональный опыт

  • Опыт самостоятельного ведения маркетплейсов от 2–3 лет.
  • Опыт работы с крупными площадками: Lamoda, Wildberries, Яндекс Маркет.
  • Опыт Lamoda — существенное преимущество.
  • Опыт одновременного ведения нескольких маркетплейсов — преимущество.
  • Опыт в fashion / обуви / одежде / аксессуарах желателен.
  • Опыт работы с большим ассортиментом, сезонностью и размерными сетками будет плюсом.
  • Желателен опыт запуска новых площадок, категорий или новых схем работы.

Экспертиза

  • Глубокое понимание экономики маркетплейсов и основных факторов прибыльности канала.
  • Умение считать и анализировать юнит-экономику.
  • Понимание комиссий, логистики, рекламы, акций, скидок, возвратов и других составляющих P&L маркетплейса.
  • Умение анализировать воронку продаж и находить причины изменения показателей.
  • Практический опыт самостоятельного управления рекламой и продвижением.
  • Понимание принципов управления ассортиментом, остатками и оборачиваемостью.
  • Опыт планирования поставок.
  • Понимание FBO/FBS и процессов возврата товара.
  • Опыт работы с карточками товара, SEO и контентом.
  • Уверенное владение Excel.
  • Опыт работы с MPSTATS или аналогичными аналитическими сервисами.
  • Понимание документооборота и основных операционных процессов маркетплейсов.
  • Личностный и управленческий профиль.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Зарплата от 100 000 ₽ + бонус по KPI (обсуждается индивидуально), финальная вилка обсуждается в зависимости от уровня кандидата.

- Оформление по ТК РФ, белая заработная плата

- Гибридный график, возможность самостоятельно выстраивать день

- Офис в центре СПб

- 40% скидка на продукцию бренда

- Обучение за счёт компании, регулярный доступ к топ-курсам и развитию

- Работа в одном из заметных российских fashion-брендов с сильным визуальным ДНК и растущим e-commerce направлением.

- Возможность предлагать и реализовывать собственные гипотезы по росту продаж и прибыльности.

- Перспектива дальнейшего профессионального и карьерного роста вместе с развитием направления.

- Адаптация на старте!

Этапы отбора:

- отклик;

- короткое интервью с рекрутером;

- встреча с нанимающим руководителем;

- общение с СЕО;

- оффер.