Обязанности:
• Полное ведение бухгалтерского и налогового учёта ООО на общей системе налогообложения (ОСН): отражение всех хозяйственных операций, контроль первичных документов, сверка расчётов с контрагентами.
• Формирование и своевременная сдача отчётности: бухгалтерский баланс, отчёт о финансовых результатах, декларации по налогу на прибыль, НДС, расчёт по страховым взносам, 6‑НДФЛ, статистическая отчётность и иные формы по требованию.
• Взаимодействие с налоговыми органами: подготовка пояснений, ответов на требования, участие в камеральных проверках, контроль сроков и комплектности документов.
• Контроль расчётов по заработной плате, начислений и удержаний, корректного отражения страховых взносов и НДФЛ.
• Управление учётом основных средств, нематериальных активов, ТМЦ, расчётов с поставщиками и покупателями; контроль остатков и инвентаризаций.
• Организация и контроль документооборота (в т. ч. ЭДО), обеспечение хранения и архивации первичных документов в соответствии с требованиями законодательства.
• Подготовка управленческой отчётности для руководства (по согласованным формам и срокам).
• Мониторинг изменений законодательства и правоприменительной практики, своевременное внедрение изменений в учёт.
• Координация работы при необходимости с ассистентами/помощниками бухгалтера (постановка задач, контроль качества и сроков).
Требования:
• Высшее экономическое или бухгалтерское образование.
• Опыт работы главным бухгалтером от 3–5 лет (обязательно опыт ведения учёта ООО на ОСН).
• Уверенное владение 1С:Бухгалтерия (версии 8.3) и офисным пакетом; опыт работы с ЭДО (Диадок).
• Отличное знание бухгалтерского и налогового законодательства, ПБУ, ФСБУ; понимание практики налоговых проверок и требований ФНС.
• Навыки работы с банковскими системами (клиент‑банк), контроля выписок и платёжных поручений.
• Ответственность, внимательность к деталям, умение работать с большими объёмами данных, соблюдение сроков.
• Готовность к оперативным коммуникациям в рабочее время (мессенджеры, почта, видеосвязь).
Условия:
• Полностью удалённая работа: взаимодействие через почту, мессенджеры, видеоконференции, ЭДО.
• Чёткие регламенты и сроки отчётности, прозрачная постановка задач.
• Доступ к учётной базе (1С) в облаке или по RDP; передача первичных документов - через ЭДО или сканы.
• Регулярная коммуникация с руководителем и смежными подразделениями.
Что мы ценим в кандидате
• Системный подход к учёту и контролю ошибок, умение выстраивать процессы и регламенты.
• Способность аргументированно обосновывать учётную политику и отвечать на вопросы руководства.
• Аккуратность в хранении и систематизации документов, готовность к проверкам и аудитам.
