Супервайзер по продажам

Обязанности:

• Управление сотрудниками и рабочим процессом.
  Постановка задач, поиск оптимальных путей для их реализации.
  Контроль результата и качества выполняемых работ.
  Составление отчётов о работе команды для отдела кадров и руководства.
  Оценка эффективности работы сотрудников.
  Обучение новых сотрудников, разъяснение политики компании.

Требования:

• составлять и соблюдать должностные инструкции;
  управлять коллективом;
  анализировать и оценивать эффективность сотрудников;
  проводить мониторинги;
  контролировать соблюдение стандартов;
  формировать, вести отчёты о проделанной работе.