Руководитель проекта

Дата размещения вакансии: 09.10.2026
Работодатель: Систематика Консалтинг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Западный административный округ, район Солнцево, Киевское шоссе, 22-й километр 6с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О компании: Систематика Консалтинг занимается разработкой и внедрением it-решений и услуг для государства, граждан и бизнеса любого масштаба и сложности. Нашей экспертизе около 26 лет.

Наши главные ценности - технологии и люди.

Мы ищем в свою команду Руководителя проектов для работы над крупным проектом федерального уровня.

Обязанности

  • Планирование, организация, управление и контроль исполнения проектов;
  • Определение целей, границ, содержания работ проекта в тесном взаимодействии с заказчиком при поддержке консультантов проектной команды;
  • Планирование и привлечение необходимых ресурсов для выполнения проектных работ;
  • Развитие и управление взаимоотношениями в проекте между всеми задействованными сторонами;
  • Оперативное управление проектной командой;
  • Управление рисками и спорными вопросами проекта;
  • Обеспечение приёмки результатов проекта заказчиком.

Требования

  • Высшее техническое образование (микроэлектроника, электроника или радиотехника);
  • Опыт работы разработчиком интегральных микросхем, или изделий приборостроения, или разработчиком встроенного программного обеспечения – обязательно;
  • Опыт управления проектами – от 3 лет;
  • Опыт практической работы в САПР микроэлектроники (Cadence, Synopsys, Sylvaco), электроники (Altium, Mentor) или радиотехники (CST Studio, Keysight ADS, Cadence AWR);
  • Опыт управления проектами в области разработки САПР – существенное преимущество;
  • Аналитические способности и системный подход к решению задач;
  • Организационные навыки;
  • Навыки ведения переговоров и управления конфликтами;
  • Готовность работать в высоком темпе и режиме многозадачности.

Что предлагаем:

  • Работа в аккредитованной ИТ- компании;
  • Оформление полностью белое по ТК РФ, ДМС;
  • Возможность выбирать удобный формат работы: офис/гибрид/удаленный;
  • Гибкое начало рабочего дня;
  • Профессиональный и карьерный рост.