Ведущий специалист по работе с персоналом

Задачи:

• Организация наградной кампании к профессиональному празднику;

• Организация, реализация корпоративных культурно – массовых мероприятий;

• Реализация социальной политики Общества в части оказания мер социальной поддержки неработающим пенсионерам;
• Сопровождение договора по негосударственному пенсионному обеспечению с АО «НПФ Газфонд»;
• Организация работы по добровольному страхованию работников от несчастных случаев и болезней;
• Администрирование в части доплат стимулирующего и компенсирующего характера (материальная помощь по основаниям, пособие по уходу за ребенком);
• Организация, реализация коммуникационной деятельности в рамках социальной работы.

Квалификационные требования:

• Высшее профильное образование (Экономика труда, Управление персоналом);

Условия:

Обращаем ваше внимание, что заключается срочный трудовой договор на период декретного отпуска основного сотрудника

• Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно ТК РФ и полное его соблюдение;
• Пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00, (пятница с 8.00 до 15.45);
• Обучение, стажировка и дублирование под наблюдением наставника;
• Организация детского летнего отдыха, новогодних мероприятий и подарков;
• Годовая премия в размере до 20% от общего годового дохода.