Инженер 2-й линии поддержки Diasoft FA# Депозитарная деятельность ("РСХБ-Автоматизация")

Дата размещения вакансии: 13.10.2026
Работодатель: РСХБ-Интех
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Профсоюзная улица 125А
Требуемый опыт работы:
не требуется

Информационная система депозитарного учёта Банка (на базе платформы Diasoft FA#, модуль «Депозитарий») обеспечивает депозитарное обслуживание клиентов Банка, входящего в Топ-5 Банков России: учёт прав на ценные бумаги, исполнение депозитарных операций, корпоративные действия, взаимодействие с вышестоящими депозитариями и регистраторами.
Система развивается силами вендора (Диасофт) и собственной разработки (Центр Компетенций); сопровождение осуществляет отдел эксплуатации.

Обязанности:

  • приём, классификация и решение обращений и инцидентов 2-й линии по системе Diasoft FA# (Депозитарий) в рамках SLA; взаимодействие с бизнес-пользователями (операционисты депозитария, бэк-офис) и смежными подразделениями ДИТ;
  • диагностика ошибок при исполнении депозитарных операций: зачисление/списание ценных бумаг, переводы, перемещения, блокировки/разблокировки, залоговые операции, операции по счетам депо и разделам;
  • сопровождение процессов корпоративных действий (выплата дохода, погашение, конвертация, голосование и др.) и сверок остатков с вышестоящими депозитариями (НРД, СПБ Банк) и регистраторами;
  • контроль и разбор проблем обмена электронными сообщениями и документами с внешними контрагентами и смежными системами Банка (брокерский бэк-офис, АБС, торговые системы);
  • анализ данных и логов, написание SQL-запросов для локализации проблем; подготовка и выполнение согласованных корректировок данных;
  • контроль выполнения регламентных процедур: закрытие операционного дня, формирование выписок и отчётов депо, выгрузок и регуляторной отчётности;
  • мониторинг работоспособности системы, заданий и интеграционных сервисов, реагирование на алерты, подготовка предложений по улучшению существующих правил мониторинга;
  • эскалация инцидентов на 3-ю линию (ЦК / вендор): подготовка детального описания, шагов воспроизведения и диагностической информации; контроль сроков исправления;
  • участие в установке обновлений и новых версий, проведение проверок после установки (smoke-тесты), участие в приёмочном тестировании в части функционала сопровождения;
  • участие в процессе управления проблемами: анализ повторяющихся обращений, поиск корневых причин, подготовка предложений по их устранению;
  • разработка и актуализация инструкций, регламентов и статей базы знаний по сопровождению;
  • участие в дежурствах в соответствии с графиком (в т.ч. в период закрытия дня и регламентных работ).

Требования:

  • Опыт работы от 2 лет в прикладном сопровождении банковских учётных систем (2-я линия поддержки / инженер сопровождения / аналитик сопровождения);
  • Опыт сопровождения или внедрения Diasoft FA# (модули «Депозитарий», «Брокер», «Ценные бумаги») — существенное преимущество; также рассматриваются кандидаты с опытом работы с аналогичными депозитарными / бэк-офисными системами (ЦФТ, QORT, ИнфоИнвест, Инверсия и др.);
  • Понимание депозитарной деятельности: счета депо, виды депозитарных операций, корпоративные действия, номинальное держание, взаимодействие с НРД и регистраторами;
  • Уверенное знание SQL (MS SQL / Oracle / PostgreSQL): написание сложных запросов, анализ данных, понимание структуры реляционных БД;
  • Навыки анализа логов и диагностики интеграционного взаимодействия (очереди сообщений, XML, веб-сервисы, файловый обмен);
  • Понимание процессов ITIL (управление инцидентами, проблемами, изменениями) и работы по SLA;
  • Опыт работы с системами учёта обращений и документации (Jira, Confluence, ServiceNow, HP SM или аналоги);
  • Аналитический склад ума, внимательность к деталям, ответственность, умение ясно излагать мысли устно и письменно, стрессоустойчивость;
  • Готовность к участию в дежурствах и работе по гибкому графику;
  • Дополнительным плюсом будет: базовые навыки скриптования (PowerShell / Python / bash), опыт работы с Linux.

Условия:

  • Программа реферального рекрутинга (выплата бонусов за приведенного друга)
  • Оплата обучения и переквалификации
  • Участие в профильных конференциях
  • Материальная поддержка в разных жизненных ситуациях
  • ДМС (в том числе стоматология и психологическая поддержка)
  • Комфортный офис (современный офис 5 мин. от м. Тёплый стан): бесплатная парковка для сотрудников, комфортная столовая, спортзал с профессиональными тренерами, медицинский кабинет (привозят различные аппараты по оценке здоровья бесплатно)
  • Ориентируемся на финансовые пожелания кандидата в зависимости от навыков и опыта
  • Возможность выбрать время начала и окончания работы, а также возможность гибридного графика работы (офис/удаленка)
  • Предоставление корпоративной техники сотрудникам.