Ведущий специалист отдела труда и заработной платы

Дата размещения вакансии: 23.10.2026
Работодатель: Восточная горнорудная компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Хабаровск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ВОСТОЧНАЯ ГОРНОРУДНАЯ КОМПАНИЯ - является одной из ведущих компаний в горнодобывающей индустрии, сосредоточиваясь на производстве угля. Обладая обширными резервами угля на Сахалине и в Магаданской области, компания обеспечивает стабильное производство. ВГК активно инвестирует в передовые технологии и инфраструктуру, стремясь стать одним из наиболее привлекательных работодателей в горнодобывающем секторе.

Вам предстоит заниматься:

  • Анализ текущих систем оплаты труда и льгот.
  • Разработка и оптимизация схем мотивации (в т.ч. для производственного персонала).
  • Поддержка проектов по пересмотру фиксированной/переменной части ЗП.
  • Анализ ФОТ, подготовка сценариев "было/стало", расчет эффективности мотивационных решений.
  • Участие в проектах по изменению организационного дизайна (в связке с мотивацией и нагрузкой)
  • Разработка и внедрение политик, процедур и методологий в C&B.
  • Поддержка годовых кампаний: индексации, премирования, пересмотра льгот.

Нам важно:

  • Опыт в C&B — от 3–5 лет, опыт со сделками и вахтовыми проектами - будет преимуществом.
  • Практическое знание систем оценки должностей и проведения компенсационных обзоров.
  • Навыки автоматизации процессов.
  • Уверенный пользователь Excel (формулы, сводные таблицы).
  • Умение создавать аналитические отчеты и визуализации для топ-менеджмента.

Мы предлагаем:

  • Работу в стабильной, динамично-развивающейся компании.
  • Удалённый формат работы в часовом поясе минимум +6 от Москвы, так как работа с Сахалином.
  • График работы: пятидневная рабочая неделя.
  • Программа корпоративных привилегий - BestBenefits.
  • Добровольное медицинское страхование.