Руководитель адаптации и профессионального обучения / Бизнес-тренер

«Династия 24» – агентство недвижимости с 12-летней историей, собственной системой профессионального обучения, корпоративными стандартами и технологиями продаж.

Мы убеждены, что сильная компания начинается с профессиональных людей. Поэтому создали собственную систему подготовки специалистов, включающую дорожные карты адаптации, учебные курсы, контрольные листы, практические занятия и профессиональную аттестацию.

Сейчас мы ищем руководителя адаптации и профессионального обучения, который возьмёт на себя организацию обучения команды в Барнауле и будет лично проводить практические бизнес-тренинги.

Это не должность администратора учебного класса. Нам нужен самостоятельный специалист, который умеет обучать взрослых, организовывать образовательный процесс и отвечать за результат.

Чем предстоит заниматься

Адаптация новых специалистов

• Организовывать вводное обучение новых бизнес-партнёров по действующей дорожной карте.
• Проводить занятия, сопровождать новичков и организовывать экзамены.
• Контролировать освоение практических навыков и готовность к самостоятельной работе.
• Взаимодействовать с HR, кураторами групп запуска и руководителями отделов.
• Анализировать причины раннего ухода новичков и повышать эффективность адаптации.

Профессиональное обучение всей команды

• Организовывать обучение бизнес-партнёров, руководителей отделов, HR-специалистов, кураторов и других сотрудников.
• Сопровождать прохождение учебных курсов по готовым контрольным листам.
• Проверять выполнение практических заданий и подтверждать освоение навыков.
• Обеспечивать последовательное прохождение и завершение программ профессионального обучения.
• Контролировать прогресс каждого обучающегося и помогать устранять отставания.

Проведение бизнес-тренингов

• Лично проводить практические тренинги по продажам, переговорам, работе с возражениями и другим профессиональным навыкам.
• Организовывать ролевые игры, отработку звонков, встреч и сложных клиентских ситуаций.
• Работать не только с новичками, но и с опытными специалистами.
• Оценивать результат тренингов по приобретённым навыкам, а не количеству прослушанных лекций.

Управление образовательным процессом

• Обеспечивать выполнение действующего расписания обучения.
• Координировать занятия с участием руководителей и внутренних экспертов компании.
• Вести учёт экзаменов, завершённых курсов и результатов профессиональной подготовки.
• Предлагать улучшения учебных материалов и методов обучения.
• Формировать понятную отчётность по результатам адаптации и обучения.

Кого мы ищем

Нам нужен человек, который:

• Имеет практический опыт проведения бизнес-тренингов или корпоративного обучения взрослых.
• Умеет не просто рассказывать материал, а формировать и проверять практические навыки.
• Способен самостоятельно организовывать работу и доводить задачи до результата.
• Умеет работать с группами, вовлекать аудиторию и поддерживать интерес к обучению.
• Обладает сильными коммуникативными и организаторскими способностями.
• Уверенно взаимодействует с руководителями и опытными специалистами.
• Любит системность, развитие людей и измеримые результаты.

Особенно интересны кандидаты с опытом работы бизнес-тренером, руководителем корпоративного обучения, руководителем учебного центра или специалистом по обучению и развитию персонала.

Опыт в недвижимости будет преимуществом, но не является обязательным.

Что мы предлагаем

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Фиксированный оклад 35 000 ₽ и прозрачную систему премирования за конкретные результаты.
• Премии за успешную адаптацию новичков, завершённые курсы и программы профессионального обучения, результативные бизнес-тренинги.
• Возможность увеличивать доход за счёт достигнутых результатов без искусственного ограничения премий.
• Готовую образовательную систему, которую не нужно создавать с нуля.
• Современный офис в Барнауле и необходимые инструменты для работы.
• Прямое взаимодействие с руководством компании.
• Возможность влиять на профессиональное развитие всей команды и совершенствовать систему обучения.

Главный результат вашей работы

Подготовленные и адаптированные специалисты, которые освоили технологии компании, подтвердили профессиональные навыки и способны самостоятельно добиваться результатов в своей работе.

Мы ищем не человека, который просто проводит занятия, а профессионала, способного превращать обучение в реальные навыки и результаты.

Если вы умеете обучать взрослых, любите развивать людей и готовы отвечать за результат – будем рады знакомству!