Старший эксперт по апробации новых технологий

ООО «УК Полюс» - сердце золотодобывающего гиганта. Здесь рождаются стратегии, определяющие будущее всей отрасли России. Вы будете работать в интеллектуальном штабе лидера рынка, где принимаются ключевые решения для десятков тысяч сотрудников.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Стабильная работа в компании-лидере российской золотодобычи

• Конкурентная заработная плата, выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
• Годовая премия и индексация;
• Официальное трудоустройство;
• Комфортный современный офис.

Здоровье и забота о семье

• Расширенный ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
• Компенсация питания;
• Бонусы для семьи: материальная помощь в важных жизненных ситуациях, детские новогодние подарки.

Развитие и карьера

• Участие в уникальных проектах, важных для страны;
• Широкие возможности для развития экспертизы и понятный карьерный рост: бесплатные программы обучения, корпоративная электронная библиотека, наличие кадрового резерва.

ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:

1. Мониторинг, скрининг и оценка технологий (технологическая разведка):

• Постоянное отслеживание глобальных трендов в области передовых технологий (ИИ агенты, гуманоидные роботы, пространственные вычисления, прочие технологии продвинутой автоматизации), анализ новостных публикаций для выявления решений, способных трансформировать бизнес-процессы.
• Сравнительный анализ:Мпроведение сравнительной оценки появляющихся решений, применимость инновационных схем для специфичных задач.
• Оценка технической реализуемости: Анализ соответствия технологии текущему и планируемому ИТ-ландшафту компании, оценка сложности интеграции, доступности кадров и ИТ инфраструктуры.
• Взаимодействие с инновационными экосистемами: Ведение переговоров с потенциальными поставщиками, организация демо-сессий, получение доступов к бета-версиям и закрытым пилотным программам.

2. Организация и проведение пилотных проектов

• Проектирование сценариев испытаний в реальных производственных или офисных условиях, определение критериев безопасности, эргономики взаимодействия «человек-агент/робот» и отказоустойчивости.
• Проведение испытаний: нагрузочное, функциональное и интеграционное тестирование изучаемого программного обеспечения.
• Сбор и анализ обратной связи: координация взаимодействия с пилотными группами, фиксация «узких мест», анализ причин сбоев.

3. Оценка эффективности и документирование результатов

• Экономическое обоснование: Расчет TCO (Total Cost of Ownership) и потенциала ROI.
• Формирование поэтапного плана масштабирования, определение требований к инфраструктуре, кадровому обеспечению и потенциальному изменению процессов.
• Подготовка технической документации, инструкций по эксплуатации, протоколов безопасности

4. Управление рисками, комплаенсом и изменениями

5. Обучение сотрудников работе с новыми технологиями, снятие барьеров сопротивления, координация с HR и командой по обучению.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Высшее техническое образование (информатика, кибернетика, робототехника, мехатроника) или ИТ-направленное. Допускается смежное инженерное образование.
• Глубокое понимание архитектуры трансформеров, паттернов RAG, оценки качества LLM , опыт работы с харнесс (обвязками LLM).
• Понимание принципов работы промышленных и сервисных роботов, систем SLAM, мехатроники, протоколов промышленной связи (Profinet, EtherCAT, OPC UA), основ функциональной безопасности (Functional Safety).
• расчета юнит-экономики, TCO/ROI, способность работать с большими массивами данных телеметрии.

Soft Skills:

• Продуктовое мышление: ориентация на создание ценности для бизнеса.
• Аналитические способности: умение работать с большими объемами данных, выявлять закономерности.
• Коммуникативные навыки: способность доносить технические ограничения и возможности до бизнес аудиторий.
• Системное мышление.
• Готовность к работе в условиях неопределенности и частых изменений требований.
• Готовность к офисному формату работы.

От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.