Монтажник оборудования связи

Дата размещения вакансии: 10.11.2026
Работодатель: Наука-Связь
Уровень зарплаты:
от 60000 до 80000 RUR
Город:
Старый Оскол
микрорайон Конева 17
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

NAUKA (Наука-Связь) - многофункциональный оператор связи.

В группу компаний входят аккредитованная ИТ-компания, многофункциональный оператор связи , которые более 25 лет предоставляют услуги интернет и телефонной связи, успешно реализуют проекты по строительству линий связи, выполняют работы в области системной интеграции, сопровождению ИТ-систем, а также выступают поставщиком облачных сервисов.

Приглашаем на постоянную работу монтажника.

Обязанности:

  • Выполнение монтажных, пуско-наладочных, аварийно-восстановительных работ.
  • Монтаж оборудования связи (маршрутизаторы, коммутаторы).
  • Техническое обслуживание сетей связи.
  • Проведение монтажных работ по прокладке кабельных линий.
  • При необходимости выполнение высотно-монтажных работ.

Требования:

  • Практические навыки монтажа: умение работать с медным кабелем (витая пара) и оптическим волокном, навыки обжима и разъемов, укладки кабеля в короба, лотки и гофры, подвеса кабеля на опоры и крепления на конструктивных элементах зданий.
  • Желателен опыт сварки ВОЛС.
  • Навыки работы с электроинструментом, монтажным оборудованием.
  • Практика работы с измерительными приборами (тестеры витой пары, оптические рефлекометры).
  • Образование не ниже средне-специального.
  • Желательно наличие 3 группы по электробезопасности.
  • Готовность к разъездному характеру работы.
  • Опыт работы в компаниях-операторах связи в должности монтажника связи, техника, кабельщика будет вашим преимуществом.

Условия:

  • График 5/2 (сокращенные пятницы на летний период).
  • Оформление по ТК РФ.
  • Работа в бригаде из 2-х человек, на испытательный срок с наставником.
  • Получение огромного опыта в телекоммуникациях, с возможностью обучения и повышения профессиональной компетенции.

  • Возможны нечастые однодневные командировки по Белгородской области.

  • Преимущества для сотрудников:
    - дополнительные дни ежегодного оплачиваемого отпуска в зависимости от стажа;
    - материальная помощь к юбилеям (каждые 5 лет, начиная с 50 лет);
    - подарок при рождении или усыновлении ребёнка. Материальная помощь к юбилеям (каждые 5 лет начиная с 50 лет).