Врач-профпатолог (Мурманская область)

В поликлинику требуется Врач-профпатолог (место работы -Мурманская область)

Обязанности:

• Оказание медицинской помощи по профилю «профпатология», проведение медицинских осмотров, медицинских экспертиз.
• Проведение обследования пациента в целях выявления профессиональных заболеваний и постановки диагноза.
• Назначение лечения пациентам с профессиональными заболеваниями, контроль его эффективности и безопасности.
• Проведение медицинских осмотров, в том числе предварительных при поступлении на работу, периодических, внеочередных
• Проведение экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией.
• Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике возникновения профессиональных заболеваний, формированию здорового образа жизни, санитарно-гигиеническому просвещению.
• Оказание медицинской помощи в экстренной форме.

Требования:

• Высшее образование — специалитет по одной из специальностей «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в ординатуре по специальности «Профпатология»

• или высшее образование — специалитет по одной из специальностей «Лечебное дело» или «Педиатрия», подготовка в интернатуре и (или)ординатуре по одной из специальностей: «Общая врачебная практика (семейная медицина)», «Терапия» и дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки по специальности «Профпатология».

• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Профпатология».
• Стаж работы — от 0,5 года.

Условия:

З.п. 150000 руб.

- Служебное жилье, Мурманская область
— Ежегодный отпуск 65 календарных дней;
— Возмещение расходов работнику к месту отдыха и обратно и на членов его семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года, по территории РФ;
— Районный коэффициент — 30%,
— Процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях — 50%
(Федеральный закон 19.02.1993 г. № 4520−1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»).
— Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа железнодорожным транспортом;
— Оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней для обустройства на новом месте
(статья 326 Трудового кодекса РФ).

З.п. на ставку 100000 руб.