Руководитель направления по стоимостному инжинирингу

Дата размещения вакансии: 13.05.2024
Работодатель: Газпром нефть
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Томск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
Обязанности:
  • Участие в формировании, проверке и согласовании планов финансирования и освоения проектов капитального строительства;
  • Участие в работе по оценке эффективности исполнения планов капитальных вложений.
  • Анализ отклонений, формирование корректирующих мероприятий, контроль их исполнения;
  • Организация работы по проведению верхнеуровнего контроля реализации проектов нового строительства, реконструкции, технического перевооружения (на всех этапах реализации) и контролю анализа графиков заключения контрактов на поставку, графиков поставок, на соответствие их фактическому исполнению, и оценки влияния на общий срок выполнения проекта;
  • Организация экспертизы оценки стоимости капитальных затрат на ранних этапах;
  • Участие в проведении профильной экспертизы инвестиционных проектов в области газового бизнеса, в части корректности формирования бюджетов проектов, объёмов работ и сроков их выполнения на ранних этапах (инициация, оценка, выбор);
  • Участие в работе по подготовке экспертных заключений по материалам представляемых на защиту ИК;
  • Участие в организации методологической поддержки при подготовке материалов к защите ИП на ИК;
  • Участие в защите инвестиционных проектов на ИК.
Требования:
  • Высшее техническое/экономическое образование по профильному направлению в промышленной, нефтяной и/или нефтегазодобывающей отрасли;
  • Управленческий опыт работы от 3 лет;
  • Опыт в компаниях нефтегазодобывающей отрасли по одному из направлений: инжиниринг и стоимостной инжиниринг, концептуальное проектирование, наземные сооружения, проектно-изыскательские работы, перспективное планировании;
  • Понимание методов формирования капитальных и операционных затрат, принципов, границ применения, преимуществ, недостатков (по удельным показателям, объектам-аналогам, метод декомпозиции, сметное нормирование, процессный учет и др.);
  • Навыки оценки технических решений и затрат;
  • Знание подходов по расчету CAPEX, OPEX и резерва КВ в зависимости от этапа жизненного цикла проекта;
  • Опыт работы с программами оценки стоимости (CAPEX-IT, OPEX-IT и др.)
Условия:
  • Срочный трудовой договор на время реализации проекта;

  • Помощь с переездом и оплатой аренды для иногородних кандидатов;

  • Работа в стабильной развитой компании с хорошей корпоративной культурой;

  • Расширенный социальный пакет;

  • Полис ДМС и социальные программы для сотрудников компании;

  • Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.