проспект 100-летия Владивостока 57Д
Мы молодая динамично развивающаяся компания, занимающаяся оптовой торговлей строительными материалами. А именно, строительные материалы, которые используются для монолитного строительства.
Наш целевой клиент — крупные строительные компании, которые занимаются монолитным строительством:)
На сегодняшний день у нас два офиса — в г. Владивосток (головной офис), а также в г. Санкт-Петербург.
У нас три отдела продаж, которые постоянно расширяются и в них требуются МОПы.
Мы ищем людей, которые нацелены на результат, которые имеют цели и точно знают для им нужны деньги. Со всеми людьми, которые обладают этими характеристиками, мы готовы общаться)
Нам крайне важно, чтобы человек подходил под ценности нашей компании — был ответственным, честным, имел внутренний локус контроля, развитое логическое мышление. Это БАЗА, при наличии которой ты уже на 90% успешно пройдешь собеседование).
- Мы можем предложить тебе:
- Работу в молодой и постоянно развивающейся команде;
- Отдел лидогенерации, который обеспечивает постоянный поток квалифицированных заявок менеджерам;
- Систему оплаты, дающую возможность повышать фиксированную часть зп (оклад от 50 до 70 тыс. руб.), а также высокий % от продаж, который увеличивается в зависимости от грейда, как и оклад;
- Отсутствие потолка в зп. Верхнее указанное значение в вакансии — не потолок;
- Готовую систему работы — amoCRM, 1С;
- Мы можем научить тебя и продукту, и продажам, и работе в наших системах;
- Постоянные конкурсы в ОП — еженедельный, ежемесячный и т.д.
- Наш собственный МЕРЧ, который ты будешь получать за достижение определенных метрик, выигрывая в конкурсах;
- Официальное, белое трудоустройство;
- 36 дней отпуска в год;
- Регулярное обучение, как хардам, так и скиллам (например, мы проводили обучение ораторскому искусству для сотрудников всех отделов);
- Офис в районе с развитой инфраструктурой (р-н 100-летия);
- Регулярные корпоративы. План мероприятий расписан на год вперед. Проводим как крупные корпоративы — день рождения компания, новый год, так и межсезонные активности — товарищеские матчи по футболу/волейболу и др.;
- Систему адаптации, построенную таким образом, чтобы входить в должность было максимально комфортно — теория по продукту и продажам в специальной базе знаний, лист адаптации и задач с постоянными обратными связями, а также наставник в лице старшего коллеги, либо же твоего руководителя;
- Адаптационный срок в 1 месяц;
Твои задачи:
- Выполнение плана по продажам;
- Развитие продаж по всем каналам сбыта на территории (ДВФО, Сахалин, Якутия, Камчатка);
- Поиск новых клиентов любым из выбранных способов. Можно звонить в холодную, можно ездить на встречи, на строительные объекты. Внутри компании есть целый отдел, которые занимается лидогенерацией, но именно менеджер повышает средний чек, делает заявку наиболее выгодной для себя и компании;
- Контролировать соблюдение условий контрактов и договорённостей с клиентами региона;
- Оформление необходимой документации и получение закрывающих документов от клиентов;
- Работа во внутренних системах компании — 1С, amoCRM, Битрикс24.
В кандидате на нашу вакансию мы хотим видеть:
- Нацеленность на результат. Наша полезная привычка — решение работать с людьми, которые точно знают, какие шаги им необходимо предпринять для достижения цели, а даже если не знают, то найдут их;
- Ответственность ;
- Честность;
- Пунктуальность;
- Высокую жизненную энергию и «горящий глаз», считаем, что продажи должны быть с «огоньком»:);
- Развитое логическое мышление;
- Внутренний локус контроля. Ответственность за вашу жизнь в ваших руках, вы не ищете виноватых и всегда за ответами заглядываете «в себя»);
- Будет очень здорово, если у тебя есть опыт работы в системной компании.
Если ты дочитал эту вакансию, ты понял, что мы настроены серьезно в поиске членов своей команды. Мы действительно рады знакомиться с новыми людьми, поэтому ждем твой отклик к нам и обязательно свяжемся для первичного интервью, если твое резюме будет интересным:)
